Referent/in im Akademischen Controlling (m/w/d) beim Prorektorat Lehre und Studium 75%

Pädagogische Hochschule Freiburg; Freiburg im Breisgau; Hybrid; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Hochschule für Bildungswissenschaften in Freiburg sucht einen Referenten für Akademisches Controlling. Ziel ist die Entwicklung von Konzepten zur Qualitätssicherung von Daten und die Implementierung eines Kennzahlenmanagements. Voraussetzungen sind ein Masterabschluss, mehrjährige Erfahrung im Hochschulmanagement und umfassende Kenntnisse in Datenanalyse. Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungen und Homeoffice-Möglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Bezuschusstes JobTicket BW

Qualifikationen

• Qualifizierter Hochschulabschluss in Bildungsmanagement oder Sozialwissenschaften.
• Mehrjährige Erfahrung im datenbasierten Hochschulmanagement.
• Gute Kenntnisse in deskriptiver Statistik.

Aufgaben

• Entwicklung eines Konzepts zur Qualitätssicherung von Daten.
• Implementierung eines Kennzahlenmanagements auf verschiedenen Ebenen.
• Erstellung von Datenreports für interne und externe Stakeholder.

Kenntnisse

Datenanalyse

Projektmanagement

Kommunikation

Flexibilität

Ausbildung

Master oder vergleichbarer Hochschulabschluss

Tools

SPSS

Excel

HISinOne

Jobbeschreibung

Die Pädagogische Hochschule Freiburg ist eine bildungswissenschaftliche Hochschule universitären Profils mit Promotions- und Habilitationsrecht. An ihr werden ca. 5.000 Studierende in Studiengängen für alle Lehrämter und Schulstufen und in weiteren bildungswissenschaftlichen Bachelor- und Masterstudiengängen ausgebildet.

Im Prorektorat für Lehre, Studium und Qualitätsentwicklung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Referent/in für Akademisches Controlling (m/w/d) (bis E 13 TV-L, soweit tarifl. Voraussetzungen erfüllt) 75%

Kennziffer 1051

zu besetzen.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine unbefristete Weiterführung ist vorbehaltlich der Erfüllung der haushalterischen Voraussetzungen vorgesehen.

Aufgaben:

• Entwicklung eines Konzepts zur Konsolidierung und Qualitätssicherung von Datenbeständen des strategischen akademischen Controllings;
• Aufbau und Implementierung eines hochschulweiten Kennzahlenmanagements zur datenbasierten und prozessorientierten Steuerung auf Studiengangs-, Fakultäts- und Leitungsebene;
• Systematische Erhebung, Integration und Auswertung zentraler Kennzahlen entlang des Student Life Cycles (Studierendengewinnung, Studienverlauf/-erfolg usw.);
• (Teil-)Automatisierung und Standardisierung von Analyse- und Visualisierungsprozessen;
• Erstellung zielgruppengerechter Datenreports für interne und externe Stakeholder;
• Verknüpfung der Kennzahlenanalysen mit Maßnahmen der Qualitätssicherung, Studiengangsentwicklung und Curriculumsoptimierung.

Voraussetzungen:

• Qualifizierter Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in einem dem Aufgabenprofil affinen Bereich (z.B. Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften);
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im datenbasierten Hochschulmanagement, Controlling oder Qualitätsmanagement;
• Gute Kenntnisse hochschulischer Strukturen und Prozesse sowie diesbezüglich umfassende Erfahrungen im Bereich des Projekt- und Prozessmanagements;
• Nachgewiesene umfassende Kenntnisse in der Analyse und Aufbereitung quantitativer Daten (deskriptive Statistik);
• Fundierte Excel-Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in der Bedienung von Statistiksoftware (z.B. SPSS) und datenbankgestützter Anwendungen (z.B. HISinOne);
• Sehr gute analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten;
• Sehr gute Deutsch- und gute IT-bezogene Englischkenntnisse;
• Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick sowie eine selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise.

Wir bieten Ihnen:

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung;
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten;
• Attraktive Angebote im Rahmen des beruflichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeiten der Mitgliedschaft bei Hansefit;
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit anteilig im Homeoffice zu arbeiten;
• Gute Verkehrsanbindung (ÖPNV) und bezuschusstes JobTicket BW (Deutschlandticket).

Die Pädagogische Hochschule Freiburg versteht sich als familienfreundliche Hochschule. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von qualifizierten Frauen im ausgeschriebenen Bereich an und fordert daher Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ein Nachweis ist beizufügen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 15.01.2026 ausschließlich über unser Bewerbungsportal unter https://stellenangebote.ph-freiburg.de.

Bei Rückfragen schreiben Sie bitte eine E-Mail an: [e-mail].