Recruiter (m | w | d) in Vollzeit

Christian Dörr Headhunting GmbH

Solingen

Vor Ort

EUR 45.000 - 60.000

Vollzeit

14 Tage+

Erhalte mehr Antworten von Arbeitgebern

Versende in nur wenigen Minuten einen passgenauen Lebenslauf.

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten (Hybrid-Lösung)
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Moderne Arbeitsmaterialien und Hardware
Mentoring-Programm
Teamevents
Aktive Pausengestaltung mit Freizeitmöglichkeiten

Zusammenfassung

Christian Dörr Headhunting GmbH in Solingen sucht einen engagierten Recruiter (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Rolle identifizieren Sie Fach- und Führungskräfte und gestalten den Rekrutierungsprozess aktiv mit. Das Unternehmen bietet ein unterstützendes, dynamisches Umfeld mit einem Hybrid-Arbeitsmodell sowie zahlreiche Benefits wie moderne Arbeitsmittel, Mentoring-Programme und Mitarbeiterparkplätze.

Qualifikationen

  • Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder Übergang aus der Gastronomie.
  • Erfahrung im professionellen Research/Ident wünschenswert.
  • Sicherer Umgang mit MS Office ist Voraussetzung.

Aufgaben

  • Identifikation und Ansprache von Fach- und Führungskräften.
  • Aufbau eines langfristigen Netzwerks.
  • Enge Zusammenarbeit mit Beratern und Betreuung der Kandidaten.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Durchhaltevermögen
Eigenständige Arbeitsweise
Teamplayer-Eigenschaften

Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium oder kaufmännische Ausbildung

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Wir sind ein Headhunting Unternehmen aus Solingen, inhabergeführt und durchaus noch mit Start-Up-Charakter. Unser Schwerpunkt liegt in der Bau- und Immobilienbranche, in der wir für viele namenhafte Unternehmen Fach- und Führungskräfte suchen. Wir verstehen uns als Partner und Berater für unsere Kunden, genauso wie für unsere Kandidaten. Bei uns findest Du die Sicherheit und Stabilität eines etablierten, wachsenden Unternehmens, verbunden mit der Möglichkeit Dich und Deine Ideen einzubringen und so die Unternehmensentwicklung mitgestalten zu können.

Zur Erweiterung unseres dynamischen und hoch motivierten Teams suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Position

Recruiter (m | w | d) in Vollzeit
Dein Aufgabengebiet

In der Position des (Senior)-Recruiter (m|w|d) übernimmst Du vollumfänglich die Identifikation und Ansprache qualifizierter Fach- und Führungskräfte im Rahmen der Direktansprache sowie über alle anderen Kanäle.

Analyse des Kandidatenmarkts und Aufbau eines langfristigen belastbaren Netzwerks
Enge Zusammenarbeit mit den Beratern, bei der gemeinsamen Erstellung von Projekt-Zielfirmenlisten, dem regelmäßigen Austausch über den gesamten Ablauf des Mandats bis zur erfolgreichen Vermittlung
Entwicklung sogenannter Coverstorys
First Point of contact für die Kandidaten bis hin zur Generierung der Bewerbungsunterlagen
Vollumfängliche Betreuung der Kandidaten über den gesamten Prozessverlauf und darüber hinaus bis zum Ende der Probezeit
Dein Anforderungsprofil
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftswissenschaften, Management, Business Administration o.Ä.) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägigen weiterführenden Qualifikationen oder Quereinsteiger aus dem Segment Gastronomie
Kein Scheu davor zu telefonieren und ein großes Maß an Durchhaltevermögen
Erfahrung im professionellen Research / Ident (auf Personalberaterseite) erwünscht
Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie eigenständige- und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Teamplayer-Eigenschaften und Begeisterungsfähigkeit
Sicherer Umgang mit MS Office setzen wir voraus
Was wir Dir bieten

Es erwartet Dich ein professionelles Umfeld mit viel Start-Up Charme, in dem Du eigene Ideen einbringen und Prozesse mitgestalten kannst. Durch individuelle Förderung und spezifische Weiterbildung ermöglichen wir Dir eine stetige Entwicklung deiner persönlichen und fachlichen Fähigkeiten. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich insbesondere durch eine transparente und wertschätzende Kommunikation, Toleranz und Offenheit sowie durch Leistungsorientierung aus. Wir sind ein internationales TEAM mit einer Null-Toleranz-Politik gegenüber: Ellenbogenmentalität, Rassismus und Mobbing!

Und wir haben noch mehr zu bieten: Unsere Benefits
Großzügige Büros mit individueller Gestaltungsmöglichkeit und einer Open-Door-Policy
Mobiles Arbeiten (Hybrid-Lösung)
Moderne Arbeitsmaterialien und Hardware (z.B. Surface inklusive Pen, neues iPhone inklusive Zubehör) sowie eine moderne IT-Landschaft
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (BAV)
Mentoring-Programm, Weiterbildungsmaßnahmen, Teamevents
Mitarbeiterparkplätze
Aktive Pausengestaltung mit Billiard, Dart und Kicker
Soft- und Heißgetränke zur freien Verfügung

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