Pflegefachkraft (m/w/d)

Advita Pflegedienst GmbH; Weimar; Vor Ort; EUR 35.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein engagierter Pflegedienst in Weimar sucht Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für stationäre und ambulante Pflege. Zu den Aufgaben gehören die Durchführung von Pflegeleistungen, die Betreuung der Klienten sowie die Dokumentation der Pflege. Voraussetzungen sind eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie ein Führerschein der Klasse B. Die Stelle bietet eine betriebliche Altersvorsorge, unbefristeten Arbeitsvertrag und gute Einarbeitung in einem freundlichen Team.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)

Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen

Einspringprämie und Wechselschichtzulage

Krisensicheren Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Drei Jahre Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
• Führerschein Klasse B erforderlich.
• Vorlage eines aktuellen polizeilichen Führungszeugnisses.

Aufgaben

• Durchführen von Grund- und Behandlungspflegen.
• Begleitung bei Arztbesuchen und anderen Aktivitäten.
• Führen der Pflegedokumentation.

Kenntnisse

Pflege und Betreuung der Klienten

Krankenbeobachtung

Kooperationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Jobbeschreibung

Wir sind stolz, dass wir in Weimar, einer der geschichtlich und kulturell wichtigsten Orte Deutschlands, die siebte advita-Niederlassung in Thüringen eröffnen konnten. Im Stadtteil Weimar-Nord bieten wir im advita Haus Panoramablick verschiedene Wohnformen und Versorgungsmöglichkeiten an, die alle eins zum Ziel haben: den Bewohnern ein möglichst selbständiges Leben zu ermöglichen. Gleichzeitig schaffen wir durch unser ambulantes System Rahmenbedingungen, die den Mitarbeitern mehr Zeit für die Versorgung ihrer Klienten ermöglichen, als das in vielen Heimen oder Krankenhäusern der Fall ist.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Pflege-Wohngemeinschaften und die ambulante Tourenpflege.

Ihre Aufgaben

• Fachgerechtes Durchführen von Grund- und Behandlungspflegen
• Die Pflege und Betreuung der Klienten
• Begleitung bei Arztbesuchen, zu Einkäufen oder anderen außerhäuslichen Aktivitäten
• Krankenbeobachtung und Überprüfen der Pflegeergebnisse
• Kooperation und Einbeziehung von Angehörigen und Zusammenarbeit mit Ärzten
• Führen der Pflegedokumentation
• Einhalten von Qualitätsstandards, Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
• Sachgerechter Umgang mit medizinisch-technischen Geräten

Voraussetzungen

• Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
• Führerschein Klasse B

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Ihre Vorteile

• Betriebliche Altersvorsorge (AG-finanziert)
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vollzeit mit fairer Wochenarbeitszeit – 38 Stunden
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Einspringprämie und Wechselschichtzulage
• Kostenfreie Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie
• Entbürokratisierte Dokumentation
• Gute Entwicklungs- und Aufstiegschancen
• Gute Einarbeitung in einem freundlichen Team
• Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!