Pflegefachkraft (m/w/d)

Johanniter-Haus Pleidelsheim; Pleidelsheim; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Pleidelsheim sucht ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Sie kümmern sich um die fachgerechte Pflege und die Unterstützung von Bewohnern, samt der digitalen Dokumentation der Leistungen. Wir bieten attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, und viele Sozialleistungen. Bringen Sie Ihre Empathie und Teamgeist mit und werden Sie Teil unserer Familie.

Leistungen

Attraktive Vergütung

13. Monatsgehalt

30 Tage Urlaub

Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit

Flexible Dienstplanung

Fort- und Weiterbildungen

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege.
• Gute Kenntnisse in der Umsetzung der Expertenstandards.
• Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen.

Aufgaben

• Pflege und Betreuung von Bewohnern.
• Digitale Dokumentation von Pflegeleistungen.
• Beratung von Pflegebedürftigen und deren Angehörigen.

Kenntnisse

Empathie

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Kritikfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege

Jobbeschreibung

Über uns

Das Johanniter-Haus Pleidelsheim sucht ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Die Pflege ist mehr als ein Beruf für Sie? Sie bringen Know-how, Empathie und Teamgeist mit? Dann werden Sie Teil der Johanniter-Familie! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das erwartet Sie

• Fachgerechte Durchführung und digitale Dokumentation von Pflege- und Betreuungsleistungen
• Unterstützung bei der Alltagsbewältigung und Förderung der eigenständigen Lebensführung
• Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen
• Informationsweitergabe im Rahmen von Übergaben und Teambesprechungen

Gehaltsbeispiel für eine Pflegefachkraft bei Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche) nach Tarif AVR DWBO Anlage Johanniter (Stand 01.01.2025):

• Grundgehalt: 3.514,82 - 4.069,79 EUR brutto + Zuschläge

Das zeichnet Sie aus

• Die Pflege ist mehr als ein Beruf für Sie? Sie bringen Know-how, Empathie und Teamgeist mit? Dann werden Sie Teil der Johanniter-Familie!
• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege oder vergleichbare Ausbildung
• Gute Kenntnisse in der Umsetzung der Expertenstandards
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Entscheidungs- und Kritikfähigkeit zeichnen Sie aus
• Empathie und Freude am Umgang mit älteren und hilfsbedürftigen Menschen

Das sollten Sie noch wissen

Bei fachlichen oder stellenbezogenen Fragen sowie allen Fragen rund um das Bewerbungsverfahren melden Sie sich gerne direkt bei uns in der Einrichtung:

Mirjana Androić | Einrichtungsleitung

Tel. [phone] - 0

Wer wir sind

Johanniter-Haus Pleidelsheim

Suchen Sie eine zukunftssichere Perspektive und eine erfüllende Beschäftigung bei fairer Bezahlung? Arbeiten Sie gern in einem harmonischen, abwechslungsreichen Umfeld, in dem Sie beruflich vorankommen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Das Johanniter-Haus Pleidelsheim liegt idyllisch und zentrumsnah am Neckar. Es verfügt über 83 vollstationäre Pflegeplätze und eine Wohngruppe für demenziell Erkrankte, auch eingestreute Kurzzeitpflege und Pflege auf Zeit bieten wir an. Hinzu kommen viele gemütliche Aufenthaltsbereiche und ein beliebtes Bewohnercafé. Bei schönem Wetter laden unser Garten und unsere Terrasse zum geselligen Verweilen ein. Mit Engagement, Zuwendung und guter Laune kümmern wir uns um das Wohlergehen unserer Bewohnenden – sehr gerne mit Ihrer Unterstützung.

Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH ist mit über 90 stationären Einrichtungen eine der größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung.

Das bieten wir Ihnen

• Attraktive Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
• Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen
• Zuschläge für Nachtarbeit
• Zuschläge für Schicht und Wechselschicht
• Flexible Dienstplanung
• Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Mitarbeitendenfeste