Pflegedienstleiter (m/w/d)

pluss Personalmanagement GmbH career people Hamburg; Merseburg; Vor Ort; EUR 49.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine moderne Pflegeeinrichtung in Merseburg sucht eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d). In dieser Rolle übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe, gestalten aktiv die Pflegequalität und fördern das Qualitätsmanagement. Gesucht wird jemand mit Berufserfahrung in der Altenpflege und einer Ausbildung als examinierte Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin. Angeboten wird ein Jahresbruttogehalt von 49.800 bis 64.800 Euro sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Wertschätzendes Miteinander

Gezielte Einarbeitung durch interne Akademieangebote

Digitale Dokumentation zur Entlastung

Qualifikationen

• Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenpflege.

Aufgaben

• Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung.
• Förderung und Umsetzung des Qualitätsmanagements.
• Personalführung, -planung und -entwicklung.
• Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen.
• Kommunikation mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden.

Kenntnisse

Sozialkompetenz

Durchsetzungsvermögen

Organisationstalent

Gute EDV-Kenntnisse

Ausbildung

Ausbildung als examinierte Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin

Tools

MS Office

Jobbeschreibung

Pflegedienstleitung (m/w/d) in Merseburg

In einer modernen Pflegeeinrichtung in Merseburg wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) gesucht. Die Einrichtung gehört zu einem bundesweit tätigen Träger mit hoher Reputation in der stationären Altenpflege. Sie bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, moderne Strukturen und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Richtig sind Sie hier, wenn Sie eine verantwortungsvolle Leitungsaufgabe in einem professionellen Umfeld übernehmen möchten und Freude daran haben, Pflegequalität aktiv zu gestalten.

Das dürfen Sie erwarten:

• Jahresbruttogehalt zwischen 49.800 und 64.800 Euro p.a. – abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Ein wertschätzendes Miteinander in einem familiären und professionellen Arbeitsumfeld
• Gezielte Einarbeitung und individuelle Entwicklung durch interne Akademieangebote
• Starke Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
• Digitale Dokumentation zur spürbaren Entlastung im Pflegealltag

Ihr Aufgabenbereich:

• Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung
• Förderung und Umsetzung des Qualitätsmanagements
• Personalführung, -planung und -entwicklung
• Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
• Kommunikation mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitenden

Ihr Profil:

• Ausbildung als examinierte Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin
• Berufserfahrung als Pflegedienstleitung in der stationären Altenpflege
• Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office)

Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position oder Aufgabe steht Ralf Ibendorf zur Verfügung. Er ist per E-Mail unter [e-mail] oder telefonisch unter [phone] und mobil unter [phone] erreichbar. Alternativ senden Sie uns Ihre Unterlagen an [e-mail].

career people ist der Spezialist für Personalvermittlung von Führungs- und Fachkräften in der Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.