Personalreferent (m / w / d)

Deutsche Tiernahrung Cremer; Düsseldorf; Hybrid; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Ernährungsindustrie sucht einen Personalreferenten, der die Personalleitung im operativen sowie strategischen Tagesgeschäft unterstützt. Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen ist ebenso notwendig wie Kenntnisse in Entgeltstrukturen. Es wird eine strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten erwartet. Das Unternehmen bietet eine verantwortungsvolle Position, flexible Arbeitszeiten und viele Benefits, die eine gute Work-Life-Balance fördern.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit zu mobiler Arbeit

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Leistungsgerechte Vergütung

Mitgliedschaft bei Urban Sports Club

Zugang zu Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich.
• Kenntnisse in Entgeltstrukturen und Stellenbewertungssystemen sind bevorzugt.

Aufgaben

• Unterstützung der Personalleitung im operativen und strategischen Tagesgeschäft.
• Koordination von Personalprojekten und -maßnahmen.
• Beratung von Mitarbeitenden zu personalrelevanten Fragestellungen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Diskretion

Organisationsgeschick

MS Office

HR-Systemkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung im Personalwesen oder wirtschafts-/sozialwissenschaftliches Studium

Zusatzqualifikation z. B. Personalfachkaufmann/-frau

Jobbeschreibung

Responsibilities

• Unterstützung der Personalleitung im operativen und strategischen Tagesgeschäft
• Vorbereitung, Koordination und Nachbereitung von Personalprojekten und -maßnahmen
• Entwicklung und Umsetzung von Entgeltstrukturen und Vergütungssystemen
• Erstellung von Stellenbewertungen sowie Weiterentwicklung der Stellenbeschreibungen
• Unterstützung bei Verhandlungen und Abstimmungen mit dem Betriebsrat
• Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Entscheidungsvorlagen
• Eigenständige Bearbeitung von Sonderthemen und HR-Projekten
• Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann / -frau) oder ein wirtschafts- / sozialwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Kenntnisse im Umgang mit Entgeltstrukturen, Stellenbewertungssystemen
• Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit einem gängigen HR-System
• Strukturierte, selbstständige und vertrauensvolle Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Diskretion und Organisationsgeschick

Benefits

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Position mit Gestaltungsspielraum
• Eine gute Work / Life Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu mobiler Arbeit
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine leistungsgerechte Vergütung mit interessanten Zusatzleistungen (betriebl. AV, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) auf Basis des gültigen Tarifvertrages der Ernährungsindustrie
• Eine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club für Ihre Fitness und Gesundheit
• Zugang zu Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Angeboten für zahlreiche Marken und Dienstleistungen
• Ein motiviertes, wertschätzendes Team und kurze Entscheidungswege