Personalreferent / in (m / w / d)

JobImpulse GmbH; Bayreuth; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationaler Personaldienstleister sucht einen Personalreferenten (m/w/d) in Bayreuth. In dieser Rolle sind Sie zuständig für die Betreuung von Auszubildenden, die Auswahl von Bewerbern und die kontinuierliche Verbesserung der Ausbildungsprozesse. Die Anforderungen umfassen mehrjährige Erfahrung in der Auszubildendenbetreuung sowie ein abgeschlossenes Studium im HR-Bereich. Es werden faire Vergütungen und Zusatzleistungen geboten.

Leistungen

Faire Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Übertarifliche Zulagen und Prämien

300 € Willkommens-Prämie

Kostenfreie Arbeitskleidung

Unkomplizierter Bewerbungsprozess

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung in der Betreuung von Auszubildenden ist mehrjährig erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse in Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sind notwendig.
• Ein wertschätzender Führungsstil ist wichtig.

Aufgaben

• Ansprechpartner für Auszubildende und Vorgesetzte.
• Auswahl von Auszubildenden in Zusammenarbeit mit Fachbereichen.
• Teilnahme an Ausbildungsmessen und Schulveranstaltungen.
• Betreuung und Motivation der Auszubildenden.
• Verbesserung der Ausbildungsprozesse durch Bewertung der Ausbildungsqualität.

Kenntnisse

Erfahrung im Bereich Auszubildendenbetreuung

Sehr gutes Einfühlungsvermögen

Durchsetzungsstärke

Lösungsorientierung

Serviceorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium mindestens auf Bachelor-Niveau mit Schwerpunkt Personal

Jobbeschreibung

Personalreferent / in (m / w / d)

Herzlich willkommen bei JobImpulse!

Wir sind ein erfahrener internationaler Personaldienstleister, der seit Gründung 2006 eine außergewöhnliche Erfolgsgeschichte vorweisen kann. Heute unterhalten wir über 55 Standorte in 14 Ländern und beschäftigen weltweit mehr als 9.300 Mitarbeiter.

Wir suchen eine / n Personalreferent / in (m / w / d) für unseren Kunden in Bayreuth.

Wir für Sie :

• Eine faire Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zusätzlich erhalten Sie übertarifliche Zulagen und Prämien
• 300 € Willkommens‑Prämie nach dreimonatiger Betriebszugehörigkeit
• Ein großes Portfolio an Kundenbetrieben mit dem perfekten Match für Sie
• Gute Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden
• Ihre kostenfreie Arbeitskleidung und unser Willkommens‑Paket für einen guten Start
• Ein unkomplizierter Bewerbungsprozess: Wir benötigen kein Anschreiben und melden uns umgehend zurück
• Unsere Mitarbeiter (m / w / d) stehen bei uns jederzeit im Mittelpunkt – nach unserem Anspruch und Motto „Wir bringen Menschen ans Ziel“

Ihre Aufgaben :

• Sie fungieren als ständiger Ansprechpartner (m / w / d) für unsere Auszubildenden und Vorgesetzen.
• Sie übernehmen die Auswahl von Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen inklusive der Teilnahme an Vorstellungsgesprächen.
• Sie nehmen an Ausbildungsmessen, Schulveranstaltungen und anderen Marketingmaßnahmen aus dem Bereich Ausbildung teil.
• Sie betreuen und motivieren die Auszubildenden und übernehmen auch die Bewertung von Fehlverhalten und das Ableiten von geeigneten Maßnahmen.
• Sie sind verantwortlich für die ständige, eigenständige Verbesserung der Ausbildungsprozesse durch entsprechende Bewertung der Ausbildungsqualität.

Sie für uns :

• Sie verfügen über mehrjährige, praktische Erfahrung im Bereich Auszubildendenbetreuung.
• Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium mindestens auf Bachelor‑Niveau mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht.
• Sehr gutes Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsstärke und Lösungsorientierung zeichnen Sie aus.
• Ein wertschätzender und konsequenter Führungsstil sowie eine sehr starke Serviceorientierung runden Ihr Profil ab.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die uns zeigen, was Sie können und wer Sie sind – weil der ganze Mensch zählt.

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49 921 78694420

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