Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d)

Mhi Ag

Hessen

On-site

EUR 60,000 - 75,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

MHI-Gesundheitskarte
Fitnesszuschuss
Gesundheitsprämie
MHI-Akademie Weiterbildung
Zuschüsse Vermögenswirksame Leistungen
30 Tage Urlaub
Firmen- und Netzwerk-Events
Jobrad-Leasing
Corporate Benefits Rabatte
Prämie für Mitarbeiter werben

Job summary

MHI AG in Hessen sucht eine qualifizierte Fachkraft für Lohn- und Gehaltsabrechnung mit Beratungskompetenz. Sie betreuen Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt, erstellen Verträge, Zeugnisse und Bescheinigungen und unterstützen die monatliche Abrechnung in SAP HCM.

Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Lohnabrechnung, idealerweise mit Tarif- und Sozialversicherungsrecht.

Qualifications

  • Kaufmännische Ausbildung abgeschlossen, ideal Weiterbildung im Personalwesen.
  • Mehrjährige Erfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung, ideal in SAP HCM.
  • Fundierte Kenntnisse in Tarifrecht, Lohnsteuer und Sozialversicherung.
  • Routinierter Umgang mit SAP HCM und elektronischem Meldewesen.
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis, analytische und strukturierte Arbeitsweise.

Responsibilities

  • Vollumfängliche Personalbetreuung von Eintritt bis Austritt.
  • Beratung Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitende in Abrechnungsfragen.
  • Erstellung von Verträgen, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen, Zeugnissen.
  • Unterstützung bei monatlicher Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP HCM.
  • Ansprechpartner für Behörden, Versicherungsträger und Krankenkassen.
  • Erstellung von Auswertungen, Reports und Entscheidungsgrundlagen.

Skills

Lohnabrechnung
Gehaltsabrechnung
Beratung Geschäftsführung
Arbeitsrechtliche Fragen
Analytische Arbeitsweise
Reporting
Zahlenverständnis

Education

kaufmännische Ausbildung
Weiterbildung Personalwesen
Personalfachkaufmann (m/w/d)

Tools

SAP HCM
MS Office

Job description

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im spannenden Umfeld der Roh- und Baustoffindustrie
  • Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
  • Modernes Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • MHI-Gesundheitskarte mit Fitnesszuschuss und Gesundheitsprämie
  • Förderung Deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch unsere MHI-Akademie
  • Zuschüsse für Vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Urlaub
  • MHI Firmen- und Netzwerk-Events
  • Möglichkeit des Jobrad-Leasings
  • Attraktive Rabatte über Corporate Benefits
  • Prämie für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“

Welche Aufgaben warten auf Dich?

  • Du übernimmst die vollumfängliche Personalbetreuung unserer Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt
  • Mit Deinem Fachwissen berätst Du unsere Geschäftsführung, Führungskräfte und Mitarbeitende kompetent in allen Fragen der Entgeltabrechnung sowie zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen
  • Du erstellst Verträge, Zusatzvereinbarungen, Bescheinigungen und Zeugnisse
  • Du unterstützt bei der Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP-HCM mit Hilfe der elektronischen Zeiterfassung Tisoware
  • Du bist Ansprechpartner für Behörden, Versicherungsträger und Krankenkassen
  • Du erstellst aussagekräftige Auswertungen, Reports und Entscheidungsgrundlagen für unsere Führungskräfte

Was wünschen wir uns von Dir?

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen, z. B. zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement bzw. Human Resources
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Fundiertes Fachwissen im Tarif-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im elektronischen Meldewesen
  • Sicherer und routinierter Umgang mit SAP HCM
  • Umfassende Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise
  • Affinität zu Kennzahlen, Reportings und personalwirtschaftlichen Auswertungen
  • Teamfähigkeit sowie eine hohe Service- und Dienstleistungsorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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