Leiter Logistik (Supply Chain / Abteilungsleiter operative Materialwirtschaft) (m/w/d)

HIL GmbH; Darmstadt; Vor Ort; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein bedeutender Dienstleister im Bereich Sicherheitsmanagement sucht einen Leiter Logistik (m/w/d). In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Materialversorgung und das Führen der Abteilung operative Materialwirtschaft. Sie bringen einen Hochschulabschluss sowie mindestens 10 Jahre Berufserfahrung mit, davon 5 Jahre in Führungspositionen. Zudem bieten wir Ihnen eine flexible Arbeitsgestaltung, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitsgestaltung

Attraktive Vergütung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

30 Tage Jahresurlaub

Qualifikationen

• Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, davon 5 in Führungsposition.

Aufgaben

• Sicherstellen der Materialversorgung zur Überholung der Kettenfahrzeuge.
• Führen der Abteilung operative Materialwirtschaft.
• Gestalten und Steuern der Arbeitsinhalte im Verantwortungsbereich.
• Verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung des Bereiches.
• Genehmigung von Dispositions- und Einkaufsvorgängen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Gute EDV-Kenntnisse

Sehr gute SAP-Kenntnisse

Ausbildung

Hochschulabschluss als Betriebswirt / Diplomkaufmann oder Ingenieursabschluss

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Leiter Logistik (Supply Chain / Abteilungsleiter operative Materialwirtschaft) (m/w/d)

Beschäftigungsart: Vollzeit

Vertragsart: unbefristet

Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit über 3000 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein.

Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners.

Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.

Was Sie bei uns bewegen:

• Sicherstellen der Materialversorgung zur Überholung unserer schweren Kettenfahrzeuge (z.B. Leopard 2)
• Führen der Abteilung operative Materialwirtschaft in fachlicher, materieller und personeller Hinsicht
• Gestalten, Weiterentwickeln und Steuern der Arbeitsinhalte und -abläufe im Verantwortungsbereich unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben
• federführend bei der kontinuierlichen Verbesserung des Bereiches unter Nutzung zeitgemäßer Technologien, Methoden und Managementtechniken
• Planen und Umsetzen der Weiterbildungsmaßnahmen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung
• Genehmigung von Dispositions- und Einkaufsvorgängen im Rahmen der Zuständigkeiten der HIL und des öffentlichen Vergaberechtes und Mitwirkung bei der Lieferantenauswahl
• verantwortlich für die Organisation, Kontrolle und Koordination der Aufgaben seines Bereiches mit Einkauf, Disposition, Lagerlogistik, innerbetrieblichem Transport und Fuhrpark
• verantwortlich für die termingerechte Bereitstellung von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterial für die System- und Baugruppeninstandsetzung
• verantwortlich für die Einhaltung der Lagerbestandsvorgaben der Einkaufsregularien der HIL
• verantwortlich für die Einhaltung des Gesundheits-, Brand- und Arbeitssicherheitsschutzes gemäß der geltenden Richtlinien und Gesetze
• verantwortlich für die zweckmäßige Organisation und sachgerechte Durchführung von Inventuren, Stammdatenpflege, Warenannahme und Eingangskontrolle

Was Sie mitbringen:

• Hochschulabschluss als Betriebswirt / Diplomkaufmann oder einem Ingenieursabschluss
• mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, davon 5 in Führungsposition
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• eigenständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• gute EDV-Kenntnisse, sehr gute SAP-Kenntnisse

Diese Stelle ist frühestens zum 01.01.2026 zu besetzen.

Was wir Ihnen bieten:

• Auf uns können Sie sich verlassen:Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber.
• Flexible Arbeitsgestaltung:Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause – bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel – für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
• Attraktive Vergütung:Sie sind wertvoll – und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt.
• Eine Arbeit mit Sinn: Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr.
• Gesund & fit durchs Leben:Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden – für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
• Wir investieren in Ihre Fähigkeiten: Von Workshops zu Seminaren und E-Learning – bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus.
• Ihre Freizeit ist goldwert:Ob 30 Tage Jahresurlaub oder Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit.

Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich.

Für Fragen steht Ihnen Maria Trinidad Barja Deagra telefonisch (06151-9051072)gerne zur Verfügung (Referenzcode 2488).