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Lean Manager (m / w / d)

Weck glass and packaging GmbH

Bonn

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 19 Tagen

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Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Verpackungsindustrie in Bonn sucht einen Lean Manager (m/w/d), der die Verantwortung für die Weiterentwicklung der Produktionsprozesse unter Anwendung von Lean-Methoden übernimmt. Die Position erfordert mehrjährige Erfahrung in der Prozessoptimierung sowie fundierte Kenntnisse in Lean-Tools. Wir bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Bewerben Sie sich jetzt, um aktiv unsere internationale Expansion mitzugestalten.

Leistungen

Wettbewerbsfähige Vergütung
Vielfältige Lernmöglichkeiten
Modernes Arbeitsumfeld

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktion oder Logistik.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Lean Management und Prozessoptimierung.
  • Fundierte Kenntnisse in Lean-Methoden wie Wertstromanalyse, 5S und Kanban.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Weiterentwicklung der Produktionsprozesse unter Anwendung von Lean Methoden.
  • Identifizierung von Verbesserungspotenzialen in Produktion und Logistik.
  • Leitung von Lean-Projekten zur Effizienzsteigerung und Qualitätsverbesserung.

Kenntnisse

Lean Management
Prozessoptimierung
Analytisches Denken
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar

Tools

MS Office
ERP-Systeme
Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen

Lean Manager (m / w / d)

Was Dich bei uns erwartet :
  • Gestaltungsspielraum : Wir suchen Macher mit Ambitionen, die unsere internationale Expansion aktiv mitgestalten
  • Ein hochdynamisches Arbeitsumfeld, das dich herausfordert und in dem deine Leistung sichtbar wird
  • Kollegialität : Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander in einem mittelständischen, persönlichen und nahbaren Unternehmen
  • Gelebte „Du-Kultur“ : Austausch auf Augenhöhe über alle Ebenen sowie kurze Entscheidungswege
  • Attraktive Vergütung : Eine wettbewerbsfähige Vergütung mit fairen Rahmenbedingungen
  • Weiterentwicklung : Vielfältige Lernmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven
  • Standort : Ein moderner Arbeitsplatz am Standort Bonn
Dein Aufgabengebiet als Lean Manager (m / w / d) :
  • Du übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung der Produktionsprozesse entlang der gesamten Wertschöpfungskette unter Anwendung von Lean Methoden
  • Du identifizierst Verbesserungspotenziale in Produktion, Logistik und Administration und leitest daraus gezielte Optimierungsprojekte ab
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von Lean-Projekten zur Effizienzsteigerung, Kostenreduktion und Qualitätsverbesserung
  • Förderung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur (Kaizen) durch Schulung, Coaching und aktive Einbindung der Mitarbeitenden
  • Analyse von Prozessen mittels Lean-Tools (z. B. Wertstromanalyse, 5S, SMED, Kanban, PDCA) und Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen
  • Entwicklung und Einführung von Standards, KPIs und Visual Management zur transparenten Steuerung von Prozessen auf dem Shopfloor
  • Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Logistik, Werkstechnik, Qualität und Supply Chain zur ganzheitlichen Prozessoptimierung
Was bringst Du mit :
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktion, Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lean Management, Prozessoptimierung oder kontinuierliche Verbesserung – idealerweise in einem Industrie- oder Logistikumfeld
  • Fundierte Kenntnisse in Lean-Methoden und -Werkzeugen (z. B. Wertstromanalyse, Six Sigma,5S, TPM, Kanban)
  • Erfahrung in der Leitung von interdisziplinären Projekten sowie in der Moderation von Workshops
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint; Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches und konzeptionelles Denken kombiniert mit einer pragmatischen, umsetzungsstarken Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Begeisterung für Veränderungsprozesse
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