Junior Online Marketing Manager/Trainee Paid Ads/SEA (m/w/d)

Rebel GmbH; Würzburg; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein aufstrebendes Unternehmen im Bereich Online Marketing sucht einen Junior Online Marketing Manager/Trainee für Paid Advertising. In dieser spannenden Rolle hast du die Möglichkeit, innovative Marketingkampagnen zu planen und umzusetzen, während du wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen Team sammelst. Mit einem Fokus auf Performance Marketing und einem kreativen Arbeitsumfeld bietet diese Position die Gelegenheit, deine Ideen einzubringen und deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln. Wenn du ein leidenschaftlicher Teamplayer bist, der Trends im Online Marketing verfolgt, dann ist dies die perfekte Chance für dich.

Leistungen

30 Tage Urlaub im Jahr

Flexible Arbeitszeiten

Flache Hierarchien

Offenes Arbeitsklima

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder technischer Ausrichtung.
• Grundkenntnisse in Google AdWords und Bing Ads sind erforderlich.

Aufgaben

• Unterstützung des SEA-Teams bei der Planung und Umsetzung von Kampagnen.
• Erstellung von Reports und Dashboards für Kunden.

Kenntnisse

Google AdWords

Bing Ads

Native Advertising

Retargeting

Conversion-Optimierung

A/B-Splitttests

Teamarbeit

Ausbildung

Studium in Wirtschaftswissenschaften

Studium in Wirtschaftsinformatik

Studium in Marketing

Studium in E-Commerce

Tools

Google AdWords Editor

Microsoft Bing Ads Editor

MS Office

Google Tag Manager

Google Analytics

Google Data Studio

Google Optimize

Hotjar

Mouseflow

Jobbeschreibung

Junior/Trainee Online Marketing Manager Paid Ads/SEA (m/w/d)

Die Performance Agentur Online Rebellion ist ein junges Unternehmen, das sich auf das umfassende Online Marketing im Bereich des datengetriebenen Performance Marketings spezialisiert hat. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit Teil eines aufstrebenden Unternehmens zu werden, in dem Du Deine Ideen und Kompetenzen in den von Dir geleiteten Projekte einbringen kannst. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Junior Online Marketing Manager/Trainee (m/w/d) im Bereich Paid Advertising/SEA in Vollzeit.

Das sind Deine Aufgaben:

• Du unterstützt unser SEA Team bei der Planung, Implementierung und operative Umsetzung von Performance Marketing Kampagnen im Bereich SEA, Shopping, Display, Video, Native Advertising und Retargeting mit Budgetverantwortung.
• Du hilfst bei der Kampagnensteuerung nach vorgegebenen Performance-Zielen.
• Du erstellst Reports und Dashboards für Kunden und eigene interne Auswertungen.

Das bieten wir Dir:

• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit viel Raum für Eigeninitiative und neue Ideen.
• Flache Hierarchien, ein offenes Arbeitsklima und ein motiviertes Team mit frischem Teamspirit.
• Flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung.
• Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Jahr.

Das bringst Du mit:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlicher oder technischer Ausrichtung wie Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Marketing oder E-Commerce.
• Grundlegende Kenntnisse in den Kanälen Google AdWords und Bing Ads.
• Gerne bereits Grundkenntnisse in weiteren Paid Advertising Kanälen wie Native Advertising und Retargeting-Anbietern.
• Grundlegende Kenntnisse in Tools wie dem Google AdWords Editor, dem Microsoft Bing Ads Editor und MS Office (insbes. Excel).
• Erste Erfahrungen in der täglichen Arbeit mit Tag Management- und Webanalyse-Systemen wie Google Tag Manager, Google Analytics und Google Data Studio.
• Grundkenntnisse in der Conversion-Optimierung von Landing Pages und von unterstützenden A/B-Splitttest-Tools wie Google Optimize und User-Tracking-Systemen wie Hotjar, Mouseflow, etc.
• Deine strukturierte, detailorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnen Dich aus.
• Du bist ein engagierter Teamplayer und hast ein Gespür für Trends im Bereich Online Marketing.

Hinweis: Für eine Bewerbung musst Du keinesfalls alle im Anforderungsprofil beschriebenen Kompetenzen mitbringen! Wir entscheiden während des Vorstellungsgesprächs gemeinsam welcher Bereich für Dich in Frage kommt. Ganz nach der Devise „Learning by doing“ kannst Du auch noch während der Arbeit Deine Fähigkeiten erweitern.

Fühlst Du Dich angesprochen?
Dann bewirb dich jetzt!