Ingenieur / Ingenieurin (w/m/d) als Fachkoordination Betriebsmanagement in der Abteilung In- un[...]

SWR - Südwestrundfunk; Stuttgart, Mainz, Baden-Baden; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein mediotechnisches Unternehmen sucht einen Ingenieur/Ingenieurin für die Bewegtbild- und Audioinfrastruktur. Diese Rolle umfasst die Bewertung technischer Anforderungen und das Begleiten von Infrastrukturprojekten. Bewerber sollten ein technisches Studium in Medientechnik oder ähnlichen Bereichen abgeschlossen haben und Erfahrung mit Broadcasttechniken mitbringen. Die Stelle bietet hybrides Arbeiten an verschiedenen Standorten. Bewerbungen sind bis zum 5. Januar 2026 möglich.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheits- und Sportmöglichkeiten

Fort- und Weiterbildung

Qualifikationen

• Technisches Studium im relevanten Fachbereich ist erforderlich.
• Erfahrung in der Medientechnik und IT-basierten Broadcasttechniken wird erwartet.

Aufgaben

• Ansprechpartner für die Bewegtbild- und Audioinfrastruktur.
• Bewertung technischer Anforderungen und Einleitung von Maßnahmen.
• Gestaltung und Begleitung von Infrastrukturprojekten.
• Durchführung und Organisation von Schulungen.

Kenntnisse

Kennnisse in Medientechnik

Erfahrung mit IT-basierten Broadcasttechniken (AES67, Ravenna, PTP, MoIP)

Kommunikationsstärke

Zielorientierte Denkweise

Ausbildung

Abgeschlossenes technisches Studium in Medientechnik oder Medieninformatik

Jobbeschreibung

Task and responsibilities

• Du bist Ansprechpartner für die Bewegtbild- und Audioinfrastruktur innerhalb der Abteilung In- und Auslandsstudios
• Du bewertest geplante technische und infrastrukturelle Anforderungen und leitest notwendige Maßnahmen zur Umsetzung bzw. Weiterentwicklung ein
• Du gibst Impulse zur zukünftigen Entwicklung von Workflows und Prozessen im technisch-infrastrukturellen Umfeld der Regionalstudios
• Du begleitest und gestaltest Infrastrukturprojekte im Kontext der Abteilung und sorgst für nachhaltigen Wissenstransfer
• Du führst Schulungen selbst durch und/oder organisierst diese
• Du vertrittst die Abteilung in interdisziplinären Arbeits- und Expertengruppen
• Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise in den Fachrichtungen Medientechnik, Medieninformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
• Du kennst dich gut aus im Bereich der Medientechnik, insbesondere bei IT-basierten Broadcasttechniken (AES67, Ravenna, PTP, MoIP)
• Eine zielorientierte, kostenbewusste und unternehmerische Denk- und Handlungsweise zeichnet Dich aus
• Du kennst die im SWR eingesetzten Produktionssysteme und Produktionsverfahren
• Du bist kommunikativ stark und kannst Dinge klar und verständlich vermitteln
• Stillstand ist keine Option für dich, denn du bist schnell, präzise und willst dich ständig weiterentwickeln
• Du bist bereit an verschiedenen Standorten zu arbeiten und auch mal abends, am Wochenende oder an Feiertagen im Dienst zu sein

Position details

Ausschreibungsnummer 311-2025

SWR Laufbahn Ingenieur / Ingenieurin (w/m/d)

Eintrittsdatum 1. März 2026

Beschäftigungsart Festanstellung

Standort Baden-Baden, Mainz oder Stuttgart, hybrides Arbeiten möglich

Bewerbungsschluss 5. Januar 2026

Kontakt im Personalmanagement Christian Hergenröther, [e-mail]

Benefits

Unsere Beschäftigten, sowohl vor der Kamera als auch hinter den Kulissen, sind mit ihren Fähigkeiten und Talenten die Grundlage für gutes Programm.
Daher ist es uns wichtig, dass sich alle wohlfühlen. Wir wissen, dass jede Person eigene Schwerpunkte setzt – sei es mehr Zeit für Familie und Freunde, Altersversorgung, Aus-, Fort- und Weiterbildung, eine moderne Arbeitsumgebung, Gesundheits- und Sportmöglichkeiten und/oder berufliche Herausforderungen. Deshalb bieten wir unseren Beschäftigten eine breite Palette an Benefits. Alle Infos zu unseren Benefits gibt’s hier .
Die Stelle ist teilbar.

Diversity Statement

Der SWR verfolgt das Ziel der beruflichen Chancengleichheit von Frauen und Männern und fordert daher Frauen auf, sich zu bewerben.

Wir sind Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördern die Vielfalt in unserer Belegschaft. Jede Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung oder einer Behinderung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.