HR Specialist (m/w/d) Payroll & Administration

DIS Deutscher Industrie Service AG; Bremen; Vor Ort; EUR 42.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Pflegeversicherung

Unfallversicherung

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Bike-Leasing

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

DIS Deutscher Industrie Service AG in Bremen sucht eine/n HR Generalisten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration und Entgeltabrechnung. Die Direktvermittlung bietet eine spannende Chance, Mitarbeitende entlang des Employee Lifecycles zu begleiten und HR‑Prozesse strukturiert zu gestalten.

Sie verantworten die Entgeltabrechnung, betreuen Mitarbeitende, Führungskräfte und den Betriebsrat und arbeiten sich in HR‑Systeme sowie gängige MS‑Office‑Anwendungen ein.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Schwerpunkt Personal.
• Fundierte Erfahrung in Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt.
• Kenntnisse in Entgeltabrechnung sowie arbeitsrechtliche Kenntnisse.
• Umgang mit HR-Systemen und sicherer MS-Office-Anwendung.
• Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise; Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt inkl. Stammdatenpflege und Zeugniserstellung.
• Verantwortung für termingerechte Entgeltabrechnung für definierte Mitarbeitende.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und Betriebsrat.
• Bearbeitung von betrieblichen Benefits-Anträgen.
• Schnittstelle zu Behörden und Sozialversicherungsträgern.

Kenntnisse

Personaladministration

Entgeltabrechnung

HR-Systeme

MS Office

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Diskretion

Arbeitsrechtliche Kenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung (Schwerpunkt Personal)

Tools

HR-Software

MS Office

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden in Bremens suchen wir einen HR Generalisten (m/w/d) mit Schwerpunkt Personaladministration und Entgeltabrechnung im Rahmen der Direktvermittlung.

In dieser Position begleiten Sie Mitarbeitende entlang des gesamten Employee Lifecycles und sorgen für strukturierte, reibungslose HR‑Prozesse.

Perspektiven

• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge, Pflegezusatz- und Unfallversicherung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Bike-Leasing
• Individuelle und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt inklusive Stammdatenpflege, Vertrags- und Zeugniserstellung sowie Betreuung der Zeitwirtschaft
• Sie verantworten eigenständig die termingerechte und korrekte Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Sie sind Ansprechpartner für Mitarbeitende, Führungskräfte und den Betriebsrat in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Sie bearbeiten variable Vergütungsbestandteile sowie Anträge zu betrieblichen Benefits
• Sie übernehmen die Korrespondenz mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und weiteren externen Stellen

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
• Sie bringen fundierte Erfahrung in der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt mit
• Sie verfügen über Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie grundlegende arbeitsrechtliche Kenntniss
• Sie verfügen über Kenntnisse im Umgang mit HR‑Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen MS‑Office‑Anwendungen
• Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und eigenständigSie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamfähigkeit aus

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. UnserService wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25