HR & Payroll Specialist (m/w/d)

Saverto Holding GmbH; Hamburg; On-site; EUR 52,000 - 72,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Wellhub

Betriebliche Altersvorsorge

Entwicklungsperspektiven

JobRad

Offene Feedbackkultur

Job summary

Saverto Holding GmbH in Hamburg sucht eine Payroll-Expertin bzw. einen Payroll-Experten zur eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis.

Sie arbeiten daran, Payroll- und HR-Prozesse effizienter zu gestalten, betreuen HR-Administrationsaufgaben und unterstützen digitale Transformationsprojekte innerhalb eines motivierten Teams.

Qualifications

• Du hast praktische Erfahrung in eigenständiger Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise >2 Jahre.
• Du kennst Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und weist, wo du bei Spezialfällen nachschlagen musst.
• Du hast eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder vergleichbare Qualifikation.

Responsibilities

• Du verantwortest eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für definierten Mitarbeitendenkreis.
• Du sicherst korrekte und termingerechte Abrechnung nach Vorgaben.
• Du bist Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Abrechnungsfragen.
• Du erstellst Meldungen, Auswertungen und Reports für HR und Finance.
• Du bringst bei Prüfungen Unterstützung bei Vorbereitung und Durchführung.

Skills

Lohn- und Gehaltsabrechnung

Teamfähigkeit

Deutsch/Englisch Kommunikation

Education

Kaufmännische Ausbildung oder Studium

Tools

Datev

MS Office

Job description

Du kennst Payroll nicht nur aus der Theorie, sondern hast bereits eigenständig Abrechnungen durchgeführt? Du arbeitest gerne genau, möchtest aber gleichzeitig Prozesse verbessern und nicht jeden Monat nur dieselben Routinen abarbeiten?

Dann übernimmst Du bei uns eine verantwortungsvolle Payroll-Rolle mit eigenem Mitarbeitendenkreis und der Möglichkeit, unsere HR- und Payroll-Prozesse aktiv weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben

Payroll – Dein Schwerpunkt

• Du verantwortest eigenständig die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis.
• Du stellst eine korrekte und termingerechte Abrechnung unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und internen Vorgaben sicher.
• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um die Abrechnung sowie zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.
• Du erstellst relevante Meldungen, Auswertungen und Reports für HR und Finance.
• Bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen wirkst Du bei der Vorbereitung und Durchführung mit.

HR Administration

• Bei operativen HR-Themen unterstützt Du dort, wo Deine Payroll-Expertise gefragt ist und betreust bei einschlägigen Themen von Eintritt bis Austritt.
• Du sorgst gemeinsam mit dem Team für aktuelle und verlässliche Personalstammdaten und digitale Personalakten.

Prozesse & Digitalisierung

• Du bringst Deine Erfahrung ein, um Payroll- und HR-Prozesse einfacher, digitaler und effizienter zu gestalten.
• Bei HR-, Payroll- und IT-Projekten – beispielsweise Systemanpassungen – arbeitest Du aktiv mit.

Ihr Profil

Für uns zählt vor allem, dass Du Payroll sicher beherrschst und Verantwortung für eine korrekte Abrechnung übernehmen kannst.

• Du hast bereits praktische Erfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung gesammelt - idealerweise >2 Jahre
• Im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht kennst Du Dich gut aus und weißt, wo Du bei Spezialfällen nachschlagen musst.
• Du hast eine kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mit MS Office und mindestens einem gängigen Payroll-System (idealerweise Datev) hast Du bereits gearbeitet.
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch und kannst Dich auch auf Englisch verständigen.
• Gleichzeitig arbeitest Du gerne im Team und hast Freude daran, Mitarbeitenden bei ihren Anliegen weiterzuhelfen.

Du erfüllst nicht jeden einzelnen Punkt?
Wenn Du bereits fundierte Payroll-Erfahrung mitbringst und Lust auf die Rolle hast, freuen wir uns trotzdem auf Deine Bewerbung.

Wir bieten

• 30 Tage bezahlter Urlaub

  Bei uns kannst du Freizeit und Beruf vereinbaren.

• Wellhub

  Mit Wellhubhaben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit die Angebote eines der größten Anbieter für Sport-, Freizeit- & Wellnessangebote in Deutschland zu nutzen.

• Betriebliche Altersvorsorge

  Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir dich bei deiner individuellen Zusatzvorsorge.

• Entwicklungsperspektiven

  Du hast die Möglichkeit dich durch interne und externe Trainingsangebote sowie Weiterbildungen individuell fortzubilden, um deinen Karriereweg selbst zu gestalten.

• JobRad

  Über unseren Anbieter JobRad kannst du für dich und deine Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen.

• Offene Feedbackkultur

  Wir legen Wert auf offene Kommunikation und nehmen uns Zeit für Gespräche, damit sich unsere Mitarbeitenden langfristig wohlfühlen.

Kontakt

SaschaZuther
Talent Acquisition
0152 346 353 40