HR Business Partner (m/w/d)

DIS Deutscher Industrie Service AG; Soltau; Vor Ort; EUR 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenwagen inklusive Tankkarte zur (p

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Zusammenfassung

DIS Deutscher Industrie Service AG in Niedersachsen sucht eine erfahrene HR Business Partnerin/Partner (m/w/d). Sie beraten Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen und treiben moderne HR-Strukturen voran.

Sie arbeiten eng mit Recruiting und Betriebsrat zusammen, gestalten HR-Projekte, unterstützen die Strategie und betreuen regionale Standorte. Wir bieten eine direkte Festanstellung, Arbeitgeberleistungen und eine strukturierte Einarbeitung.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Tarifrecht.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien wünschenswert.

Aufgaben

• Beraten von Führungskräften und Mitarbeitenden in HR-Themen
• Begleiten arbeitsrechtlicher und personalrelevanter Fragestellungen
• Umsetzen und steuern von Personalmaßnahmen
• Kooperieren mit Recruiting und Betriebsrat
• Mitgestalten von HR-Projekten und Veränderungsprozessen
• Optimieren bestehender Personalprozesse
• Entwickeln von Konzepten zur Mitarbeiterbindung
• Betreuen regionaler Standorte
• Unterstützen der HR-Strategie und Unternehmensziele

Kenntnisse

Beratung

Kommunikation

Organisationsgeschick

Verantwortungsbewusstsein

Reisebereitschaft

MS Office/HR-Systeme

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office

HR-Systeme

Jobbeschreibung

Für unseren Kunden, ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen aus dem Logistik- und Handelsumfeld, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung eine engagierte Persönlichkeit für die Position HR Business Partner (m/w/d) . Sie beraten aktiv in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung moderner HR-Strukturen und -Prozesse bei.

Ihre Vorteile

• Direkte Festanstellung bei unserem Kunden
• Firmenwagen inklusive Tankkarte zur beruflichen und privaten Nutzung
• Attraktives Vergütungspaket mit zusätzlichen Sozialleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote
• Corporate Benefits und vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Vergünstigte Verpflegung durch eine betriebsinterne Kantine
• Umfassende und strukturierte Einarbeitung mit persönlicher Begleitung

Ihre Aufgaben

• Beraten von Führungskräften und Mitarbeitenden in HR-Themen
• Begleiten arbeitsrechtlicher und personalrelevanter Fragestellungen
• Umsetzen und steuern von Personalmaßnahmen
• Kooperieren mit Recruiting und Betriebsrat
• Mitgestalten von HR-Projekten und Veränderungsprozessen
• Optimieren bestehender Personalprozesse
• Entwickeln von Konzepten zur Mitarbeiterbindung
• Betreuen regionaler Standorte
• Unterstützen der HR-Strategie und Unternehmensziele

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und idealerweise Tarifrecht
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien wünschenswert
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft
• Sicherer Umgang mit MS Office und modernen HR-Systemen

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb"Deutschlands Beste Arbeitgeber"vomInstitut"Great Place to Work®"ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den"kununuTop Company Award". UnserService wird mit"4,6 bei Google*"und mit"4,2 bei kununu*"bewertet.

*Stand 03/25