HR Business Partner (m/w/d)

Agile Robots SE; Kaufbeuren; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Corporate Benefits Programm

Job summary

Agile Robots SE sucht am Standort Kaufbeuren/Fürstenfeldbruck einen HR Business Partner (m/w/d). Sie betreuen Führungskräfte entlang des Employee Lifecycles, begleiten Personalmaßnahmen und arbeiten eng mit internationalen Teams zusammen.

Sie bringen mehr als drei Jahre Erfahrung, ein relevantes Studium oder Ausbildung, gute Arbeitsrechtskenntnisse und fließendes Deutsch/Englisch mit. Sie beraten vertrauensvoll, treiben Organisationsentwicklung voran und gestalten eine wertschätzende

Qualifications

• Mindestens drei Jahre Erfahrung als HR Business Partner.
• Beratung von Führungskräften zu Personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.

Responsibilities

• Beratung von Führungskräften zu Personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Sparring-Partner für Führungskräfte bei Change-Prozessen.
• Mitgestaltung und Optimierung von HR-Prozessen sowie Organisationsentwicklung.
• Unterstützung bei HR-Projekten, Reporting und Mitarbeiterschulungen.

Skills

HR Business Partner-Erfahrung

Beratung Führungskräfte

Verhandlungssichere Deutsch/Englisch

internationale Zusammenarbeit

Education

Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften Studium oder kaufmännische Ausbildung

Tools

Workday

Job description

Für unsere Produktionsstandorte in Fürstenfeldbruck und Kaufbeuren suchen wir ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d).

Abwechslungsreiche Aufgaben

• Praxisnahe und individuelle Betreuung der Führungskräfte bei allen personal- und arbeitsrechtsrelevanten Fragestellungen entlang des Employee Lifecycles sowie eigenständige Durchführung und Begleitung von Personalmaßnahmen, z. B. bei Ein- und Ausstellungen, Beförderungen, Entwicklungsgesprächen und disziplinarischen Themen
• Sparring-partner für unsere Führungskräfte, insbesondere bei Führungsfragen, Mitarbeiterentwicklung, Change-Prozessen und Entwicklung einer wertschätzenden Unternehmenskultur in einem internationalen und interkulturellen Arbeitsumfeld
• Mitgestaltung, Implementierung und kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen sowie aktive Unterstützung bei Organisationsentwicklungs- und Veränderungsprojekten
• Mitarbeit an HR-Projekten und Übernahme von Sonderthemen, z.B. Mitarbeiterbefragungen, Reporting und Personalentwicklung oder Trainings von Mitarbeitern und Führungskräften
• Ein gutes Gespür für die Anliegen und Bedürfnisse der Mitarbeitenden sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen als vertrauensvolle Ansprechperson zur Verfügung zu stehen

Passend zu deinem Profil

• Mindestens dreijährige Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise im Produktions- oder Fertigungsumfeld eines international agierenden Industrieunternehmens mit standortübergreifender Zusammenarbeit
• Studium der Wirtschafts-, Sozial- oder Geisteswissenschaften oder relevante kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal
• Erfahrung in der Betreuung von Führungskräften sowie ein sicheres Auftreten als Berater auf Augenhöhe
• Fundierte Praxiskenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
• Routinierter Umgang mit HR-System (idealerweise Workday) sowie gängigen MS-Office Anwendungen & AI Tools
• Empathische und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Beratungskompetenz, hoher Eigeninitiative, Diskretion und Hands-on-Mentalität, die auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick behält und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestaltet.
• Führerschein Klasse B
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen zwischen den Standorten Kaufbeuren und Fürstenfeldbruck

Unser Angebot

• Eine verantwortungsvolle Gestaltungsrolle an unseren Produktionsstandorten
• Abwechslungsreiche Aufgaben und herausfordernde Projekte an der Seite von Expert:innen ermöglichen eine steile Lernkurve
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres anhaltenden Wachstums
• Dynamisches High-Tech Unternehmen in einem solide finanzierten, internationalen Unternehmen
• Tätigkeit in einer aufstrebenden, innovativen Branche
• Ein interdisziplinäres, motiviertes Gesamtteam bestehend aus 60+ Nationalitäten
• Corporate Benefits Programm, das die Themen Gesundheit, Mobilität und Learning mit 100€ netto/ Monat abdeckt