HR-Assistent (m/w/d)

Enprom; Berlin; Hybrid; EUR 42,000 - 52,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Urlaubstage

Krisensicherer Arbeitsplatz

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten

Moderne IT-Ausstattung

Job summary

Enprom sucht eine engagierte Fachkraft für den Bereich Personalwesen in Berlin. Sie übernehmen administrative Personalprozesse, erstellen Zeugnisse und Dokumente und unterstützen Bewerbermanagement sowie Weiterbildungsmaßnahmen.

Sie bringen idealerweise eine kaufmännische Ausbildung oder ein einschlägiges Studium mit, verfügen über Deutsch- und Polnischkenntnisse und arbeiten strukturiert sowie diskret. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten runden das Angebot ab.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. ein einschlägiges Studium.
• Berufserfahrung im Personalwesen ist vorteilhaft.
• Sicherer Umgang mit Word, Excel, PowerPoint.

Responsibilities

• Administrative Abwicklung sämtlicher Personalprozesse.
• Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen und personalrelevanten Dokumenten.
• Koordination von Bewerbungsgesprächen und Bewerbermanagement
• Pflege von Personalstammdaten in Systemen
• Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen
• Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessweiterentwicklung

Skills

Kommunikationsstärke

Teamgeist

Deutsch-Polnischkenntnisse

Education

Kaufmännische Ausbildung oder einschlägiges Studium

Tools

MS Office

Job description

Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung?

Ihre Aufgaben

• Administrative Abwicklung sämtlicher Personalprozesse (z.B. Ein- und Austritte, Vertragsmanagement, Pflege der Personalakten)
• Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen und anderen personalrelevanten Dokumenten
• Koordination und Vorbereitung von Bewerbungsgesprächen sowie Unterstützung im Bewerbermanagement
• Pflege von Personalstammdaten in Personio
• Mitarbeit bei der Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen
• Unterstützung bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung interner Prozesse

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalbereich oder ein abgeschlossenes einschlägiges Studium
• Berufserfahrung im Personalwesen
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel, PowerPoint)
• Sehr gute Deutsch- und sehr gute Polnischkenntnisse
• Diskretion, Zuverlässigkeit und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamgeist

Was bieten wir?

• Ein spannendes und internationales Arbeitsumfeld, in dem Sie unsere dynamischen Wachstumsprozesse aktiv mitgestaltenkönnen
• Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Eine umfängliche und ganzheitliche Einarbeitung
• 30 Urlaubstage
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Herzliche Teams, eine wertschätzende Führungskultur sowie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Eine moderne und zeitgemäße IT-Ausstattung (Laptop, Handy) und wir legen großen Wert auf Digitalisierung
• Flexible Arbeitszeiten & Mobiles Arbeiten