HR Administrator (m/w/d)

Moritz Fürst GmbH & Co. KG; Erlangen; Vor Ort; EUR 36.000 - 48.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Übertarifliche Vergütung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Zusammenfassung

Die Moritz Fürst GmbH & Co. KG ist regionaler Personaldienstleister im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung und betreut namhafte Unternehmen verschiedenster Branchen in der Region.

Wir suchen eine/n Personalsachbearbeiter/in (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Erlangen. Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag, übertarifliche Vergütung, individuelle Zulagen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld; persönliche Ansprechpartner und eine umfassende Einarbeitung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B. Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau).
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich.
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau.

Aufgaben

• Erstellung, Pflege und Verwaltung von Arbeitsverträgen sowie Vertragszusätzen.
• Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten in den Personalakten.
• Fachliche Expertise im Bereich gesetzlicher Vorgaben für geringfügig und kurzfristig Beschäftigte.
• Betreuung des Zeiterfassungssystems.
• Betreuung von Mitarbeitenden in Mutterschutz und Elternzeit unter Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen.
• Ansprechperson für Führungskräfte, Fachabteilungen und Mitarbeitende bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Die Moritz Fürst GmbH & Co. KG Geschäftsfeld Personaldienstleistung ist ein regionaler Personaldienstleister im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.

Mit langjähriger Erfahrung betreuen wir namhafte Unternehmen unterschiedlicher Branchen.

Wir bieten zeitnahe und passgenaue Lösungen für folgende Berufsgruppen:

• Gewerblich-technische Berufe
• Kaufmännische Berufe

Wir sind Teil der Fürst Gruppe und handeln nach unserem Leitmotto:

• Fair.
• Führend.
• Fürst.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Das bieten wir

• Ein unbefristeten Arbeitsvertrag
• Übertarifliche Vergütung, individuelle Zulagen / Fahrkostenbeteiligung
• Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Das wartet auf Sie

• Erstellung, Pflege und Verwaltung von Arbeitsverträgen sowie Vertragszusätzen
• Pflege und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten in den Personalakten
• Fachliche Expertise im Bereich gesetzlicher Vorgaben für geringfügig und kurzfristig Beschäftigte
• Betreuung des Zeiterfassungssystems
• Betreuung von Mitarbeitenden in Mutterschutz und Elternzeit unter Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen
• Ansprechperson für Führungskräfte, Fachabteilungen und Mitarbeitende bei allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann/-frau oder Industriekaufmann/-frau sowie idealerweise eine Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (IHK), Payroll-Spezialist/-in oder HR-Manager/-in / Personalreferent/-in (IHK) - Alternativ ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) mit Schwerpunkt Personalmanagement oder Wirtschaftspsychologie
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Personalbereich
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau