Heilerziehungspfleger Teamleitung (m/w/d) ID 34290

Hoffnungstaler Stiftung Lobetal; Erkner; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stiftung für Menschen mit Behinderungen in Erkner sucht eine Teamleitung für Heilerziehungspfleger. Die Position ist unbefristet und umfasst eine Vollzeit- oder Teilzeittätigkeit mit 35 bis 40 Wochenstunden. Gesucht wird eine Person mit einem Abschluss in Heilerziehungspflege sowie Erfahrungen in der Assistenz für Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen. Die Stelle bietet zahlreiche Benefits wie eine faire Vergütung und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.

Leistungen

Faire Vergütung

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Bezuschussung für das Deutschland-Ticket

Karriereperspektiven

Qualifikationen

• Abschluss in Heilerziehungspflege, Heilpädagogik oder Erziehung.
• Bereitschaft zur Leitung eines Teams.
• Führerschein Klasse B notwendig.

Aufgaben

• Leitung eines Teams von Fachkräften.
• Unterstützung von Menschen mit Behinderungen.
• Regelmäßige Kommunikation mit Teamleitungen.

Kenntnisse

Erfahrung in der Assistenz von Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen

Kenntnisse in individueller Teilhabeplanung

Teamarbeit

Selbstreflektierende Kommunikation

Ausbildung

Ausbildungsabschluss als Heilerziehungspfleger oder gleichwertig

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: BENACHRICHTIGUNG ERSTELLEN

Heilerziehungspfleger Teamleitung (m/w/d) ID 34290

Stellen ID: 34290

Arbeitsfeld: Unterstützung für Menschen mit Behinderungen

Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit

Anstellungsart: unbefristet

Die Wohnstätten “Gottesschutz“ Erkner sind Teil des Verbundes Süd-Ost-Brandenburg, der weit gefächerten Angebote für Menschen mit Behinderung

Das Haus Einkehr ist eine besondere Wohnform für erwachsene Menschen mit einer geistigen Behinderung und zum Teil zusätzlichen seelischen und körperlichen Beeinträchtigungen.

Hierfür such wir Sie, am Standort Erkner, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge / Erzieher (w/m/d)

als Teamleitung

mit 35 - 40 Wochenstunden, unbefristet

Das ist selbstverständlich für uns:

• neben einer guten Einarbeitung unterstützt Sie ihr Team und Sie können Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse einbringen.
• Sie kennen Phrasen wie: „Früher war das so!“ und „Das haben wir schon immer so gemacht!“, und möchten das nicht mehr hören? Bei uns sind Ihre Ideen, Impulse und Kreativität gefragt!
• Wir arbeiten Hand in Hand, statt Konkurrenzkampf ist bei uns Teamwork angesagt!
• Wir lernen voneinander und miteinander
• Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit den Teamleitungen auf dem Standort

Wir bieten Ihnen:

• Arbeit im 2-Schicht-System,keine Nachtschichten
• einefaire Vergütungnach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz, mit Eingruppierung in dieEG8, bei Vollzeit mind. 4037,22€, zzgl. div. Zulagen)
• Anerkennungberuflicher Vorerfahrung
• eineJahressonderzahlung(insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlagpro Kind für Kindergeldempfänger
• betriebliche Altersvorsorgeder EZVK
• Beihilfeleistungen (z. B. für Zahnersatz)
• Bezuschussungvon15 € monatlichfür dasDeutschland-Ticketim Abo oder
• Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad
• Corporate Benefits(vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• vieleKarriereperspektiven- hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Im Vorfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation an, so dass Sie sich ein umfassendes Bild unserer Einrichtung und dem Kollegium machen können.

Was Sie mitbringen:

• einen Ausbildungsabschluss als Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Erzieher oder gleichwertiger Abschluss (m/w/d)
• Erfahrung in der Assistenz von Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen und Mehrfachdiagnosen
• Kenntnisse in individueller Teilhabeplanung und Dokumentation
• Bereitschaft, Leitungsverantwortung für ein Mitarbeiterteam zu übernehmen
• Sensibilität und Kompetenz im Umgang mit besonderen Bedürfnissen von Menschen mit Beeinträchtigungen
• Fähigkeit zur selbstreflektierenden und wertschätzenden Kommunikation
• Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit in einem 2-Schichtsystem
• Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B, und sind bereit Dienstfahrzeuge zu führen

Für Fragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung, Herr Sylvio Röhlig, telefonisch unter 03362 / 5815-35 oder per Mail an [e-mail], gern zur Verfügung.

Überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.