Head of Reseller Sales (m/w/d)

grenke Ireland; Frankfurt; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Vertriebsteam im IT-Bereich sucht eine Führungskraft für den indirekten Vertrieb. In dieser Rolle verantworten Sie die Reseller eines fest zugewiesenen Gebiets, führen ein Vertriebsteam und entwickeln maßgeschneiderte Finanzierungskonzepte. Nutzen Sie Ihre umfangreiche Vertriebserfahrung und analytischen Fähigkeiten, um die Umsätze zu steigern. Dieses Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Vergütungspaket.

Leistungen

Hybride Arbeitsweise

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Entwicklungsmöglichkeiten via LinkedIn Learning

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im indirekten Vertrieb von Dienstleistungen oder IT-Produkten.
• Nachweisbare Erfolge im Bereich Leasing oder Systemhaus.
• Vertrautheit mit Vertriebsprozessen von der Lead-Generierung bis zur Kundenbindung.

Aufgaben

• Verantwortung für Reseller eines Vertriebsgebiets zur Umsatzsteigerung.
• Führung eines Vertriebsteams und Sicherstellung einer hohen Leistungskultur.
• Entwicklung maßgeschneiderter Finanzierungskonzepte für Reseller.

Kenntnisse

Vertriebskompetenz

Analytische Fähigkeiten

Kommunikative Fähigkeiten

Teamführung

Marktanalyse

Tools

MS Office (Excel)

Jobbeschreibung

Gemeinschaftlich wollen wir auch in Zukunft weiterwachsen – am liebsten gemeinsam mit Dir!

In unserer Vertriebsgesellschaft, der grenke Business Solutions GmbH & Co. KG, wirst Du zum festen Teammitglied innerhalb unserer starken, deutschlandweiten Hub-Struktur, die sich durch eine schnelle und persönliche Zusammenarbeit auszeichnet.

Hier Wächst Du Über Dich Hinaus

• Verantwortung für die Reseller eines fest zugewiesenen Vertriebsgebiets mit dem Ziel der Steigerung von Umsatz, Margen und Rahmenvertragsbestand für Reseller
• Führung und Weiterentwicklung eines ambitionierten Vertriebsteams von sechs Personen sowie Sicherstellung von hohen Standards und dynamischer Leistungskultur, um das volle Potenzial der Teammitglieder zu entfalten
• Erfolgreiche Umsetzung von Vertriebskonzepten gemeinsam mit dem Team, indem innovative Ansätze entwickelt und effektiv in die Praxis umgesetzt werden, um die Vertriebsziele zu erreichen und zu übertreffen
• Erarbeitung maßgeschneiderter Finanzierungskonzepte und innovativer Lösungen, die auf die Bedürfnisse der Reseller abgestimmt sind, um den Erfolg der Partner langfristig zu sichern
• Unterstützung des Teams bei der Akquisition von größeren Resellern sowie persönliche Betreuung und Beratung ausgewählter, wichtiger Kunden
• Analyse der Kundenzahlen, Forecasts und Berichte des Teams sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche zu den Zielen und Ergebnissen und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Ausschöpfung des Wachstumspotenzials und Sicherstellung des langfristigen Erfolgs
• Identifikation von Markttrends und neuer Geschäftspotentiale sowie Mitarbeit beim Ausbau und bei der Weiterentwicklung der Produkte
• Enge Zusammenarbeit mit den Schnittstellen zu anderen Sales Bereichen wie dem Internal Sales, Direct Sales, Customer Communications Center sowie Key Account Management

Dein Fundament

• Mehrjährige Berufserfahrung im indirekten Vertrieb von Dienstleistungen und/oder IT-Produkte mit nachweisbaren Erfolgen
• Branchenexpertise im Bereich Leasing, Kreditversicherung, Systemhaus oder innerhalb der IT- oder Druck-Branche
• Tiefgreifendes Verständnis der Vertriebsprozesse, einschließlich Lead-Generierung, Kundenakquise, Verkaufsabschluss und Kundenbindung
• Expertise in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien und -plänen, die auf Marktanalysen und Kundenbedürfnissen basieren
• Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung eines Teams sowie die Fähigkeit, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen und Vertriebsteams zu inspirieren und als Vorbild zu coachen, um ihr volles Potenzial auszuschöpfen
• Ausgezeichnete zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten sowie analytische Fähigkeiten zur Auswertung von Vertriebsdaten und -leistung, um Trends zu identifizieren und strategische Entscheidungen zu treffen
• Sehr gute Kenntnisse im MS Office-Paket mit dem Fokus auf Excel

Dein Wachstumsbeschleuniger: Das grenke House of Benefits

Benefits

• Flexibility: Hybride Arbeitsweise (wahlweise mind. 1 Tag remote pro Woche möglich), Sonderurlaubstage für viele Anlässe (Umzug, Hochzeit, etc.)
• Family: Kinderbetreuungs‑ und Pflegezuschuss, temporäre Arbeitszeitreduktion bei vollem Gehalt in herausfordernden Lebenssituationen
• Health: Zuschuss für Präventionskurse über unsere Gesundheitsplattform, ausgebildete Ersthelfer für mentale Gesundheit
• Development: interne und externe Schulungsangebote, Lernen on demand via LinkedIn Learning
• Darüber hinaus erwartet Dich bei dieser Position ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung. Weitere zusätzliche Angebote wie z. B. Bike Leasing, Rabatte bei vielen Marken & Shops und ein subventioniertes Mittagsessen bieten einen noch größeren Rahmen für noch mehr Individualität.

Besonders freuen wir uns auf Bewerbungen von Kandidat:innen, die zur Vielfalt der grenke beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.

Bei Fragen steht Dir Belinda Höfer gerne zur Verfügung – [e-mail]

In Bezug auf Deine Bewerbung ist die grenke Business Solutions GmbH & Co. KG verpflichtet, bei der Verarbeitung Deiner personenbezogenen Daten Artikel 88 der DSGVO in Verbindung mit:

• 26 Bundesdatenschutzgesetz und die geltenden Vorschriften über die Aufbewahrungsfrist Deiner personenbezogenen Daten zu beachten.