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Eine führende Klinik in Brandenburg sucht einen Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d), der die Patientenbetreuung in verschiedenen Bereichen übernimmt. Sie sind verantwortlich für die Gestaltung der Pflegeprozesse und die Zusammenarbeit im Team. Voraussetzung ist eine einjährige Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegehelferin, sowie freundliches, empathisches Auftreten. Das Angebot umfasst eine leistungsgerechte Vergütung, unbefristete Anstellung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH als Tochterunternehmen der RHÖN-KLINIKUM AG sichert die überregionale Schwerpunktversorgung in Ostbrandenburg. Mit ca. 1.700 Mitarbeitern zählt unser Haus zu den größten Arbeitgebern der Region. Das Klinikum verfügt über 773 Betten, 24 Fachabteilungen und sechs Institute. Auf dem Gelände des Gesundheits-Campus des Klinikums befinden sich weiterhin ein Medizinisches Versorgungszentrum, Tageskliniken und eine Pflegeschule, in der wir unseren Nachwuchs im Bereich der Pflege ausbilden. An weiteren Standorten befinden sich Psychiatrische Institutsambulanzen, ein Sozialpädiatrisches Zentrum sowie weitere Tageskliniken. Das Klinikum Frankfurt (Oder) ist akademisches Lehrkrankenhaus der Charité. Nähere Informationen finden Sie im Internet unter klinikumffo.de
Für unser Team in der Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)
Für Fragen stehen Ihnen die Pflegedirektorin, Jenny Wortha, sowie die Stellvertretende Pflegedirektorin, Claudia Mohr, unter 0335 548 2009 zur Verfügung.
Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH
Abteilung Personal
Müllroser Chaussee 7
15236 Frankfurt (Oder)
Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportalunter https://bewerberportal.rhoen-klinikum-ag.comnutzen Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt (gehostet bei rexx systems GmbH). Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.