Gebietsleiter (m/w/d)

Bindan GmbH & Co. KG; Mainz; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Dienstleister in Rheinland-Pfalz sucht einen Gebietsleiter (m/w/d) zur eigenverantwortlichen Entwicklung einer Vertriebsregion. Die Rolle umfasst Kundenakquise, Mitarbeiterführung und strategische Planung. Gesucht wird ein Kandidat mit Vertriebserfahrung, klarer Kommunikation und Führungskompetenz. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung, Firmenwagen sowie flexible Arbeitszeiten und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Attraktives Festgehalt plus Prämienmodell

Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

30 Tage Urlaub

Flexible Arbeitszeiten

Moderner Arbeitsplatz

Vielseitiges Schulungsangebot

Regelmäßige Team- und Regionalevents

Vermögenswirksame Leistungen

Flache Hierarchien

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Dienstleistungsbranche mit Personalverantwortung.
• Erfahrung in Positionen wie Niederlassungsleiter, Regionalleiter, Teamleiter oder Vertriebsleiter.
• Souveränes Auftreten und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Region eigenverantwortlich entwickeln und strategisch ausbauen.
• Bestehende Kunden betreuen und neue Kunden gewinnen.
• Recruiting voranbringen und Teams entwickeln.
• Mitarbeiter coachen, entwickeln und motivieren.
• Prozesse steuern und Strategien umsetzen.
• Verträge und interne Einstellungen verantworten.

Kenntnisse

Vertriebskompetenz

Führungskompetenz

Recruiting-Verständnis

MS-Office-Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Jobbeschreibung

Stellendetails

Vollzeit

55116 Mainz

Du möchtest wirklich etwas bewegen und eine Region eigenverantwortlich entwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren süddeutschen Raum suchen wir einen Gebietsleiter (m/w/d) mit starkem Vertriebsfokus, klarer Führungskompetenz und echter Leidenschaft für den gewerblich-technischen Bereich. Dein zukünftiges Gebiet umfasst die Hotspots Darmstadt, Aschaffenburg, Mainz oder Stuttgart. Zusätzlich reichend bis in Regionen wie Bayreuth, Bamberg oder Regensburg. Wie die finale Gebietsstruktur aussieht? Das gestalten wir gemeinsam – abhängig von deinem Profil und dem Team, das wir aufbauen.

Aufgaben

• Region entwickeln & Verantwortung übernehmen – du steuerst deine Region eigenständig und baust sie strategisch aus
• Vertrieb leben – bestehende Kunden betreuen, neue Kunden gewinnen und langfristige Partnerschaften aufbauen
• Recruiting voranbringen – gemeinsam mit deinem Team Facharbeiter- und gewerblich-technische Profile aufbauen
• Interne Führung – deine Niederlassungsleiter (m/w/d) coachen, entwickeln und motivieren
• Prozesse steuern – Auswertungen prüfen, Impulse setzen und Strategien erfolgreich umsetzen
• Verträge & interne Einstellungen verantworten – professionell, strukturiert und rechtssicher
• Planungen erstellen & umsetzen – Ziele setzen, Maßnahmen definieren und konsequent verfolgen

Anforderungen

• Berufserfahrung in der Dienstleistungsbranche mit Personalverantwortung, idealerweise hast du bereits in Positionen wie Niederlassungsleiter (m/w/d), Regionalleiter (m/w/d), Teamleiter (m/w/d) oder Vertriebsleiter (m/w/d) gearbeitet
• Starke Vertriebsorientierung – du gewinnst Kunden, begeisterst Menschen und steuerst Kennzahlen sicher
• Recruiting-Verständnis – du weißt, wie man Talente findet und Recruiting-Teams entwickelt
• Souveränes Auftreten, Klarheit in der Kommunikation und strukturierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS‑Office

Was wir bieten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis, Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktives Festgehalt plus Prämienmodell
• Ein Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Moderner Arbeitsplatz und mobile Arbeitsmöglichkeiten
• Vielseitiges Schulungsangebot & individuelle Entwicklung
• Persönlicher Pate für deine Einarbeitung
• Regelmäßige Team- und Regionalevents
• Vermögenswirksame Leistungen & Zuschüsse (Sport, Kita)
• Flache Hierarchien & echte Gestaltungsspielräume
• Ein motiviertes Team, das sich auf deine Führung freut

bindan agiert umweltbewusst und wird Ihnen im Rahmen dieses Auswahlverfahrens als mögliche Alternative zu einem persönlichen Gespräch in unserer Niederlassung ein Online‑Interview anbieten.

Blickst Du mit uns nach vorne? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte sende uns diese per E-Mail zu oder verwende unser unkompliziertes Online‑Bewerbungsformular.

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Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.