Financial Controller Repair Network (all genders)

MTU Aero Engines AG; Langenhagen; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen in der Luftfahrt sucht einen Financial Controller für den Repair Network Bereich in Hannover-Langenhagen. Der Job bietet Hybrid-Arbeit, analytische Herausforderungen und die Zusammenarbeit mit internationalen Teams. Bewerber sollten über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft sowie umfangreiche Kenntnisse in IFRS verfügen. Das Unternehmen offeriert attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Mitarbeiterbenefits. Kontaktieren Sie Tanja Ferber für mehr Informationen.

Leistungen

Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliche Altersvorsorge

Umfangreiches Weiterbildungsangebot

Mobilitätsangebote

Betriebsgastronomie

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld inkl. Kenntnisse in der IFRS Rechnungslegung.
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht darzustellen.
• Reisebereitschaft erforderlich.

Aufgaben

• Betreuung und Beratung der zentralen Repair Network Organisation.
• Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Angebotskalkulationen.
• Mitarbeit bei der Entwicklung von Methoden und Standards.

Kenntnisse

Analytisches Denkvermögen

Zahlenverständnis

Kommunikationsstärke

IT-Affinität

Verhandlungssicheres Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen

Tools

MS-Office

SAP

Jobbeschreibung

#UPLIFTYOURFUTURE

Wir sind über 13.000. An 19 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? Sie.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als

Financial Controller Repair Network (all genders)

in Hannover-Langenhagen (Hybrid)

Kennziffer – FCSB / 30800

Die Stelle wird zunächst auf zwei Jahre befristet besetzt.

STARKE AUFGABEN

• Betriebswirtschaftliche Betreuung und Beratung der zentralen Repair Network Organisation (standortübergreifend)
• Enge Zusammenarbeit mit den lokalen Controlling-Teams sowie dem Konzerncontrolling
• Unterstützung bei Wirtschaftlichkeitsanalysen, Angebotskalkulationen im Rahmen von Kundenausschreibungen (Bidding Prozess), Investitionsvorhaben (z. B. neue Reparaturverfahren, neue Standorte, Kapazitätsausweitungen),Make or Buy Entscheidungen sowieAllokation und Transfer von Reparaturen innerhalb des MTU Netzwerkes
• Aufbau und Durchführung des Controllings für laufende und neue Projekte sowie Identifizierung von Handlungsfeldern
• Unterstützung der nationalen und internationalen Standorte bei Sonderthemen und strategisch relevanten Projekten
• Erstellung von übergreifenden Berichten sowie Ad-hoc-Analysen
• Kaufmännische Bewertung von Entscheidungsvorlagen für das Topmanagement
• Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von konzerneinheitlichen Methoden und Standards sowie bei der Weiterentwicklung des Berichtswesens und Durchführung betriebswirtschaftlicher Fach- und Prozessschulungen

BESTE VORAUSSETZUNGEN

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft/Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
• Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Umfeld inkl. Kenntnissen in der IFRS Rechnungslegung
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und Zahlenverständnis
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte adressatengerecht und verständlich darzustellen
• IT-Affinität sowie Interesse an neuen digitalen Controlling-Lösungen
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, SAP wünschenswert
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität in Kombination mit Kommunikationsstärke und verhandlungssicherem Englisch
• Reisebereitschaft

AUSGEZEICHNETES UMFELD

• Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
• Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
• EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
• Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
• E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
• Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
• Betriebsgastronomie und Barista Bar
• Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen ist entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen.

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Kontakt

Ihr:e Ansprechpartner:inim Personalbereich:

TanjaFerber