Fachbereichsleitung (m/w/d) in Gotha

FAZMED GmbH; Gotha; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Gesundheitswesen in Gotha sucht eine Fachbereichsleitung, die aktiv die Pflegequalität mitgestaltet. In dieser Rolle führen Sie ein Team auf Augenhöhe, sorgen für die Einhaltung von Qualitätsrichtlinien und organisieren den Arbeitsalltag. Eine abgeschlossene Pflegeausbildung und Führungserfahrung sind erforderlich. Das Unternehmen bietet eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Unbefristete Festanstellung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad-Leasing

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der ambulanten Pflege sowie erste Führungserfahrung.
• Kenntnisse im Verordnungsmanagement.

Aufgaben

• Du führst Dein Team auf Augenhöhe und förderst wertschätzende Zusammenarbeit.
• Du sorgst für Pflegequalität und sicherstellst gesetzliche Standards.
• Du organisierst den Alltag von der Dienstplanung bis zur Büroorganisation.
• Du arbeitest regelmäßig mit am Patienten, um nah an der Praxis zu bleiben.

Kenntnisse

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Empathie

Eigenverantwortung

Ausbildung

Abgeschlossene Pflegeausbildung

Jobbeschreibung

Gestalte mit uns die Pflege von morgen!

Für Dich ist Pflege mehr als ein Beruf – es ist Deine Leidenschaft? Du möchtest unser Team inGotha stärken, Verantwortung übernehmen und dabei nah an der Praxis bleiben?

Als Fachbereichsleitung hast Du die Möglichkeit, Pflegequalität aktiv zu prägen – in einem Umfeld, das Deine Erfahrung wertschätzt und Deine Weiterentwicklung gezielt unterstützt!

DEINE VORTEILE BEI UNS

Sicherheit & Perspektive

• Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum

Team & Arbeitsumfeld

• Engagiertes, kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit
• Moderne Arbeitsumgebung an unserem Standort Coburg

Entwicklung & Förderung

• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gezielte Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken

Vergütung & Benefits

• Attraktive Vergütung inklusive betrieblicher Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub und Jahressonderzahlung
• JobRad-Leasing, Ticket-Plus-Karte und Corporate Benefits

Gesundheit & Miteinander

• Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts
• Gesundheitsfördernde Angebote und Programme für Dein Wohlbefinden

DEINE AUFGABEN

• Du führst Dein Team auf Augenhöhe, begleitest neue Kolleg:innen, förderst eine wertschätzende Zusammenarbeit und gibst Orientierung
• Du sorgst für Pflegequalität, indem Du unsere Qualitätsrichtlinien mit Leben füllst und sowohl fachliche als auch gesetzliche Standards sicherstellst
• Du organisierst den Alltag mit Weitblick: von der Dienstplanung bis zur Büroorganisation – dabei behältst Du stets den Überblick
• Du bleibst Pflegekraft mit Herz, denn trotz Führungsverantwortung arbeitest Du regelmäßig mit am Patienten, übernimmst Diensttätigkeiten am Patienten nach SGB V & SGB XI und bleibst so nah an der Praxis

WEN WIR SUCHEN

• Abgeschlossene Pflegeausbildung (z. B. Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege)
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der ambulanten Pflege sowie erste Führungserfahrung
• Kenntnisse im Verordnungsmanagement
• Organisationstalent, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten
• Empathie, Eigenverantwortung und Freude daran, ein Team zu motivieren

Du möchtest die Pflege von morgen aktiv mitgestalten und Verantwortung übernehmen?
Dann freuen wir uns auf Deine Kontaktaufnahme und darauf, Dich kennenzulernen!