Engineering Site Lead / Director (m/f/d)

GSK; Marburg; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein globales Biopharma-Unternehmen in Marburg sucht eine/n Leiter/in Engineering. Diese Rolle erfordert umfangreiche Erfahrung in der pharmazeutischen Produktion sowie Führungskompetenz in einem multinationalen Umfeld. Sie werden die Engineering-Abteilung leiten und operative Exzellenz sicherstellen. Bewerber sollten einen Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Engineering haben und fließend Deutsch und Englisch sprechen.

Qualifikationen

• Umfangreiche Erfahrung in der pharmazeutischen oder verwandten Produktion & Technik.
• Nachgewiesene Führungserfahrung in einem multinationalen oder Matrix-Umfeld.
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.

Aufgaben

• Aufbau und Entwicklung einer effizienten Engineering-Organisation.
• Überwachung von technischen Outsourcing-Prozessen und Serviceverträgen.
• Sicherstellung der Einhaltung interner und gesetzlicher Standards.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Prozessoptimierung

Projektmanagement

Verhandlungsgeschick

Risikomanagement

Ausbildung

Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Engineering oder verwandtem Fachgebiet

Jobbeschreibung

Leiter/in Engineering Standort / Direktor/in (m/w/d)

Standort: Marburg, Deutschland

Über GSK

GSK ist ein globales Biopharma-Unternehmen mit einer besonderen Mission – Wissenschaft, Technologie und Talente zu vereinen, um gemeinsam Krankheiten zuvorzukommen. Wir setzen uns für ein integratives Arbeitsumfeld ein, in dem sich Menschen inspiriert, gefördert und herausgefordert fühlen, ihr Bestes zu geben.

Einführung in die Rolle

Als Leiter/in der Engineering-Abteilung führen Sie die Engineering-Funktion an unserem Standort Marburg und sorgen für operative Exzellenz sowie die Einhaltung pharmazeutisch-technischer Anforderungen (cGMP, Gesundheit, Sicherheit, Umwelt & Nachhaltigkeit). Sie sind ein wesentliches Mitglied des Standortleitungsteams, gestalten die Strategie und treiben kontinuierliche Verbesserungen in den Bereichen Nachhaltigkeit, Gebäude/Versorgungseinrichtungen, Investitionsprojekte, Engineering-Compliance, Automatisierung und Produktionstechnik voran.

Hauptaufgaben

• Aufbau und Entwicklung einer effizienten Engineering-Organisation im Einklang mit den Zielen von GSK
• Optimierung von Geschäftsprozessen innerhalb der Engineering-Abteilung und funktionsübergreifender Teams
• Überwachung von technischen Outsourcing-Prozessen, Serviceverträgen und Ressourcenallokation
• Verwaltung von CAPEX- und OPEX-Planungen, Sicherstellung der termingerechten und budgetkonformen Projektabwicklung
• Prüfung und Bewertung technischer Projekte, Mitwirkung bei Genehmigungsprozessen
• Sicherstellung der Einhaltung interner, gesetzlicher und regulatorischer Standards (cGMP, EHSS)
• Implementierung harmonisierter Engineering-Prozesse, Dokumente und Tools
• Unterstützung globaler Engineering-Initiativen und Förderung des Austauschs von Best Practices
• Wahrnehmung delegierter Verantwortlichkeiten nach deutschem Recht und gemäß Marburg DH-Matrix
• Förderung des standortweiten Risikomanagements und kontinuierlicher Verbesserungen

Qualifikationen & Fähigkeiten

Grundqualifikationen

• Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Engineering oder einem verwandten Fachgebiet
• Umfangreiche Erfahrung in der pharmazeutischen oder verwandten Produktion & Technik
• Nachgewiesene Führungserfahrung in einem multinationalen oder Matrix-Umfeld

Bevorzugte Qualifikationen

• Tiefgehende Kenntnisse der EHS- und cGMP-Standards
• Fundiertes Verständnis rechtlicher Rahmenbedingungen und Vorschriften
• Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse
• Ausgezeichnete Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
• Fähigkeit, Geschäftsrisiken zu erkennen, zu mindern und zu lösen
• Selbstbewusste, entschlossene und kooperative Arbeitsweise

Sind Sie bereit, bei GSK Marburg etwas zu bewegen?

GSK Equal Opportunity Employer

GSK is an Equal Opportunity Employer. This ensures that all qualified applicants will receive equal consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity, and sexual orientation), parental status, national origin, age, disability, genetic information (including family medical history), military service or any basis prohibited under federal, state or local law.