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Ein führendes Beratungsunternehmen sucht einen Director (m/w/d) für die Geschäftsentwicklung im Bereich Mobilität und Infrastruktur. Sie verantworten die Marktstrategie in Deutschland mit direkter Umsatzverantwortung und leiten ein hochqualifiziertes Team. Ideale Bewerber:innen bringen umfassende Erfahrung in der Managementberatung sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten mit. Flexible Arbeitszeiten und ein umfangreiches Benefit-Paket werden geboten.
Wir haben ein Ziel. Wir wollen das führende Beratungsunternehmen im öffentlichen Sektor werden. Helfen Sie uns dabei mit Ihrem Talent. Dafür bieten wir: Karriere und Entwicklungschancen bei einem Beratungsunternehmen, bei dem Haltung, Ehrgeiz und Spaß gelebt werden. Ohne Ellenbogen. Mit Herz. In einem Team, bestehend aus besonderen und begeisterten Charakteren, die etwas bewegen wollen und nicht mit der offensichtlichen Lösung zufrieden sind. Bei civity genießen Könner viel Freiraum und eigene Verantwortung und arbeiten direkt in unterschiedlichen Projekten mit. Entsprechend steil ist bei uns die Lernkurve.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin in Berlin oder Hamburg als
Für eine führende strategische Position in unserer globalen Transport, Infrastructure and Mobility Industry Practice sucht Ramboll Management Consulting eine unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Markt- und Kundenorientierung. Als Director (m/w/d) verantwortest Du die übergeordnete Geschäftsentwicklung und Positionierung im deutschen Markt – mit direkter Umsatzverantwortung, Teamführung und C-Level-Präsenz.
Strategie & Marktverantwortung:
Geschäftsentwicklung & Key Accounts:
Umsatz- und Ergebnissteuerung:
Führung & Teamaufbau:
P&L- und KPI-Verantwortung:
Ramboll ist ein weltweit tätiges Architektur-, Ingenieur- und Beratungsunternehmen. Als stiftungseigenes Unternehmen, das in Dänemark gegründet wurde, glauben wir, dass der Zweck eines nachhaltigen Wandels darin besteht, eine blühende Welt für Natur und Menschen zu schaffen. Das ist also unser Ausgangspunkt – und unsere Arbeitsweise. Unsere Geschichte wurzelt in einer klaren Vorstellung davon, wie ein verantwortungsbewusstes Unternehmen handeln sollte, und Offenheit und Neugier sind ein Eckpfeiler unserer Kultur. Ramboll beschäftigt in Deutschland mehr als 1.000 Mitarbeiter in mehr als zehn Niederlassungen. Die Experten von Ramboll liefern innovative Lösungen u.a. in den Bereichen Gebäude, Transport und Energie.
Gleichheit, Diversität und Inklusivität stehen im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir sind überzeugt, dass Diversität eine Stärke ist und dass unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven für die Schaffung wirklich lebensfähiger Gesellschaften unerlässlich sind. Bei Ramboll ist jede:r Bewerber:in willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethischer oder sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir wissen, wie wichtig es ist, das richtige Gleichgewicht zu finden, wo, wann und wie viel wir arbeiten. Bitte setze dich mit unserem Rekruitingteam in Verbindung, um etwaige persönliche Anliegen während des Bewerbungsverfahrens anzusprechen. Du kannst uns unter job.advert.accessibility@ramboll.com mit solchen Anfragen kontaktieren.
Bist Du bereit dabei zu sein?
Bitte reiche Deine Bewerbung mit einem aktuellen Lebenslauf ein. Wir freuen uns über jede Form der Vielfalt und ermutigen Bewerber:innen mit diversem Erfahrungshintergrund, sich zu bewerben.