Consultant Insurance Operations (m/w/d)

Deloitte Corporate Finance GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Beratungsunternehmen in Berlin sucht einen Consultant Insurance Operations. In dieser Position beraten Sie Kunden aus der Versicherungswirtschaft und optimieren deren Geschäftsprozesse. Wir erwarten einen Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen, sowie Praktika in Financial Services. Freuen Sie sich auf interessante Aufgaben und Angebote zur Weiterbildung in einem innovativen Umfeld.

Leistungen

Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung

Fahrradleasing

Corporate Benefits

Mobile Working

Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Sehr guter Abschluss eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Natur-/Ingenieurwissenschaften.
• Studienbegleitende Praktika im Bereich Financial Services oder Ausbildung in der Versicherungswirtschaft.
• Erste Erfahrungen in der Projektarbeit und hohes Engagement.

Aufgaben

• Beratungen zu (digitalen) Geschäftsprozessen.
• Optimierung von Kernversicherungs- und Finanzprozessen.
• Erstellung strategischer Konzepte.

Kenntnisse

Wirtschaftswissenschaften

Wirtschaftsinformatik

Mathematik

Naturwissenschaften

Engagement

Kommunikation

Ausbildung

Abschluss eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Bereichen

Jobbeschreibung

Du willst im Bereich Consulting – Insurance Operations innovative Lösungen für führende Versicherer konzipieren und komplexe Projekte managen? Unser Team berät zu Vertrieb, Bestand und Schaden, Digitalisierung, Finanzen und Regulatorik, Insight Driven Insurance und ESG. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant Insurance Operations (m/w/d).

Standorte: München, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln und Stuttgart.

Dein Impact

Als Consultant Insurance Operations (m/w/d) berätst du Kunden aus der Versicherungswirtschaft zur Neugestaltung ihrer (digitalen) Geschäftsprozesse und -funktionen – und trägst so zu nachhaltigen und zukunftsorientierten Strategien und einer Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit bei.

• Hands-on-Einstieg: Du unterstützt dein Team bei anspruchsvollen Transformationsprojekten großer Versicherungsunternehmen an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.
• Beratung: In deinen Projekten berätst du das Kunden-Management zu innovativen Steuerungskonzepten und begleitest die Optimierung von Kernversicherungs-, ESG- und Finanz- und Managementprozessen sowie Governance und IT-Architekturen.
• Konzeption: Darüber hinaus erstellst du Konzepte zur strategischen und operativen Umsetzung entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Versicherern.
• Kommunikation: Durch Kundeninterviews, Workshops und Präsentationen schaffst du wertvolle Entscheidungsgrundlagen in einem internationalen, interdisziplinären Projektumfeld.
• Perspektive: Bei Kundenterminen repräsentierst du unser Know-how, unterstützt uns bei der Akquise von Projekten oder Kunden und trägst dadurch zur Weiterentwicklung deines Teams bei.

Dein Skillset

• Sehr guter Abschluss eines Studiums der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder Natur-/Ingenieurwissenschaften, idealerweise Ausbildung im Bereich Versicherungen
• Studienbegleitende Praktika im Bereich Financial Services oder idealerweise Ausbildung oder Duales Studium in der Versicherungswirtschaft
• Erste Erfahrungen in der Projektarbeit, hohes Engagement und Lust auf anspruchsvolle, innovative Projekte in einem agilen, interdisziplinären Umfeld
• Hohe Lernbereitschaft, Eigenverantwortung, Freude an der Kommunikation und der Arbeit im Team sowie eine strukturierte Vorgehensweise
• Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance

• Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg*innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
• Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
• Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter*innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
• Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, z. B. in fachlichen Trainings (Basiswissen Versicherung, Versicherungsplanspiel, Anaplan/SAP FPSL), in Agiler Methodik (Scrum, Product Owner) sowie in individuell auf dich abgestimmten Qualifikations- und Schulungsmaßnahmen
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter*innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen – sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Internationales Arbeitsumfeld

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Weiterbildungs-Programme

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt?

Finde es heraus: Lade deinen Lebenslauf hoch und lass dir passende Stellenvorschläge.

Wir suchen engagierte Fachleute mit Leidenschaft für ihren Beruf und dem Ehrgeiz, sich weiterzuentwickeln. Mithilfe der folgenden Schritte versuchen wir, so viel wie möglich über dich und deine Kenntnisse und Fähigkeiten herauszufinden. Der Personalverantwortliche wird dich durch diesen Prozess leiten.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung. Bei Deloitte heißen wir jede:n willkommen, der Qualität und Ehrgeiz mitbringt.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Consultant SAP Insurance / Reinsurance (m/w/d) – Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main) +7 weitere Standorte

Consultant Asset Management / Innovation & Digital (m/w/d) – Stuttgart, Hannover, Hamburg +5 weitere Standorte

Consultant Digital Performance Management (m/w/d) – Berlin, Hamburg, Hannover +5 weitere Standorte

Consultant Banking & Capital Markets (m/w/d) – Stuttgart, Berlin, Hamburg +5 weitere Standorte

Consultant Supply Chain Management / Einkauf oder Produktion (m/w/d) – Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main) +5 weitere Standorte

Gesellschaft, Technologie und Arbeit – unser Umfeld wandelt sich rasant. Unsere Consulting-Teams in den Bereichen Technology & Transformation gestalten diesen Wandel aktiv mit – in Unternehmen und öffentlichen Institutionen. Doch welchen Impact haben Veränderungen wirklich? Und wie beeinflussen sie unser Handeln? Im Video erfährst du, welche Impulse uns antreiben.

Wir haben noch mehr Insights für dich

Von innovativen Technologielösungen über Cybersicherheit bis hin zu zukunftsweisenden IT-Strategien – im Consulting bei Deloitte gestaltest du die Welt von morgen in den Bereichen Enterprise Technology & Performance, Engineering, AI & Data, Human Capital, Customer und Cyber.

Wie bleibt man in stressigen Situationen gelassen - und bringt gleichzeitig unterschiedliche Kulturen erfolgreich zusammen? Henrike gibt spannende Einblicke in den Aufbau eines Shared-Service-Centers in Portugal. Vor Ort erlebte sie, wie wichtig Teamwork und interkulturelles Verständnis sind, um gemeinsam Ziele zu erreichen. Außerdem erzählt sie, wie Deloitte sie mit klaren Entwicklungsperspektiven und individueller Begleitung bei ihren Karrierezielen unterstützt.

Traumjob Beraterin? Jasmin gibt dir spannende Einblicke über ihren Arbeitsalltag als Senior Consultant im SAP Consulting bei Deloitte. In ihrem Jobcast verrät sie dir mit welchen Tools sie arbeitet und an welchen Projekten sie mitwirkt.

Wie können Versicherungsunternehmen bei Künstlicher Intelligenz oder Nachhaltigkeit unterstützt werden? Benjamin aus dem Bereich Insurance Operations erzählt, wie er und sein Team Versicherer bei Prozessoptimierungen und der Einführung neuer Systeme unterstützen. Besonders begeistert ist er davon, dass bei Deloitte jede:r positionsunabhängig Ideen und Stärken einbringen kann und geschätzt wird.

Cyber Security trifft auf Leadership: Oliver erklärt im Jobcast, wie Technologie, Verantwortung und Teamwork zusammenkommen. Ob internationale Regulierungen in der Automobilindustrie oder schnelle Unterstützung bei Cyberangriffen - Oliver und sein Team sind immer dann gefragt, wenn maßgeschneiderte Lösungen benötigt werden. Hör jetzt rein und erfahre, was Oliver als ehemaligen Kokurrenten zu Deloitte gebracht hat und was ihn an seinem Arbeitsumfeld begeistert.

Wie verändert KI die Arbeitswelt? Im Jobcast gibt Paul Einblicke in seine Projekte im Bereich Artificial Intelligence & Data und zeigt, wie datengetriebene Entscheidungen echte Innovationen vorantreiben. Er betont: Aktuell gibt es im Bereich KI sehr viel zu bewegen. Mit Neugier, Weiterbildung und dem richtigen Team lässt sich in Projekten in unterschiedlichsten Branchen die Zukunft der Künstlichen Intelligenz aktiv mitgestalten.

Amelie berichtet dir im Jobcast in zwei Minuten von ihrem Tätigkeitsfeld im Bereich AI & Data und welche Herausforderungen es beim Designen von Bots in der Conversational AI gibt. Außerdem erklärt sie, weshalb neben einem technischen Background in ihrem Aufgabenfeld auch sprachliches Feingefühl wichtig ist.

Team Talent Acquisition

Aleksandra, Lea, Anja, Julia, Silja, Lisa und ihre Teams stehen dir bei Fragen gerne zur Verfügung.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Wir freuen uns, von dir zu hören! Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über unser Online-Bewerbungssystem via des Buttons "Jetzt bewerben". Bewerbungen via E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen.

Weitere Informationen zu Deloitte: Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory für nahezu 90% der Fortune Global 500-Unternehmen und Tausende von privaten Unternehmen an. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Gleichzeitig eröffnen wir hervorragende Karrierechancen für unsere rund 460.000 Mitarbeitenden weltweit. Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere.

Mach mit uns den Unterschied!

Entdecke weitere Jobs

Entdecke weitere Jobmöglichkeiten für Absolvent:innen.