Compliance Manager (w/m/d)

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Mannheim; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich IT-Dienstleistungen in Mannheim sucht einen Compliance Manager (w/m/d) in Vollzeit. Sie spielen eine zentrale Rolle in der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen und entwickeln Unternehmensrichtlinien. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium, sowie Erfahrung im Compliance-Management. Das Unternehmen bietet unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten sowie umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und Sozialleistungen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Vermögenswirksame Leistungen

Rabatte für Mitarbeitende

Sonderzahlungen

Weiterbildungen

Gute Verkehrsanbindung

Moderne technische Ausstattung

Firmenevents

ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich Compliance-Management, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen.
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften.

Aufgaben

• Sicherstellen der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen.
• Entwicklung und Überwachung unternehmensweiter Compliance-Programme.
• Durchführung regelmäßiger Risikoanalysen.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Detailgenauigkeit

Kenntnisse in Datenschutz

Kenntnisse in Arbeitsrecht

Kenntnisse in Anti-Korruption

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Stellendetails

Compliance Manager (w/m/d) – Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

Betriebswirt/in (Hochschule)

Veröffentlichungsdatum

Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt – Wir bieten Leistungsträger mit Potential abwechslungsreiche Aufgabengebiete. Dann unterstützen Sie ab sofort unser Team mit Ihrer Kompetenz als Compliance Manager.

Als Compliance Manager spielen Sie eine zentrale Rolle in der Sicherstellung, dass unser Unternehmen alle relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllt.

• Ihre Expertise und Ihr Engagement tragen maßgeblich dazu bei, rechtliche Risiken zu minimieren und die Integrität unserer Geschäftspraktiken zu gewährleisten.
• Sie entwickeln, implementieren und überwachen unternehmensweite Compliance-Programme, um sicherzustellen, dass alle gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen erfüllt werden.
• Dabei analysieren und interpretieren Sie rechtliche und regulatorische Vorgaben und leiten daraus konkrete Handlungsempfehlungen für das Unternehmen ab.
• Sie führen regelmäßige Risikoanalysen durch, um potenzielle Compliance-Risiken frühzeitig zu identifizieren und geeignete Maßnahmen zur Risikominimierung zu entwickeln.
• Die Erstellung, Pflege und Überwachung interner Richtlinien und Verfahren gehört zu Ihren Kernaufgaben, um sicherzustellen, dass sie den aktuellen gesetzlichen Vorgaben und Unternehmensstandards entsprechen.
• Als Compliance Manager schulen und sensibilisieren Sie Mitarbeitende hinsichtlich Compliance-Themen und vermitteln die Bedeutung der Einhaltung von Gesetzen und internen Vorschriften durch Trainings und Workshops.

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet.

• Erfahrung im Bereich Compliance-Management, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen.
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften, insbesondere in den Bereichen Datenschutz, Arbeitsrecht und Anti-Korruption.
• Analytische Fähigkeiten und eine hohe Detailgenauigkeit.

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt – mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Unternehmensdarstellung: Brunel GmbH NL Mannheim

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von Vielfalt und gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Vorteile für Mitarbeitende

• Flexible Arbeitszeiten
• Vermögenswirksame Leistungen
• Rabatte für Mitarbeitende
• Sonderzahlungen
• Weiterbildungen
• Gute Verkehrsanbindung
• Moderne technische Ausstattung
• Firmenevents
• ÖPNV‑Ticket / Job‑Ticket