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Ein Personalvermittlungsunternehmen in Bonn sucht einen erfahrenen Juristen, der Arbeitsverträge formuliert und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Themen berät. Zu den Aufgaben gehören die Erstellung von Abmahnungen und die Durchführung von Verhandlungen. Ein abgeschlossenes juristisches Studium sowie vertiefte Kenntnisse im Arbeitsrecht sind erforderlich. Die Position bietet individuelles Bewerbungscoaching und schnelle Vermittlung.
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Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Ihre Unterlagen und Ihre Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet.
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