Opérateur Rodage-Finition (Quart de soir)

Safran Systèmes d’Atterrissage; Mirabel; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise aéronautique de premier plan à Mirabel recherche un opérateur qualifié pour manipuler des pièces de trains d'atterrissage. Ce poste exige un diplôme d'études secondaires et une expérience avec des outils pneumatiques. L'employeur offre un salaire compétitif jusqu'à 40,62$/h, un programme d'assurance complet et des activités de formation continue. Un environnement dynamique et innovant est également proposé.

Benefits

Salaire concurrentiel jusqu'à 40,62$/h

Programme de partage de profit

Assurance collective payée par l'employeur

Service de télémédecine

Régime de retraite favorable

Programme de santé et bien-être

Formation continue

Journées de maladie/familiales

Prime d'assiduité

Qualifications

• Expérience de travail manuel avec outils pneumatiques.
• Capacité à lire des dessins mécaniques.
• Minutie et précision dans l'exécution des tâches.

Responsibilities

• Inspecter les pièces avec des instruments de mesure.
• Usiner à l'aide d'un tour et poser les bagues.
• Compléter la documentation d'Assurance qualité.

Skills

Précision

Dextérité manuelle

Communication

Organisation

Travail en équipe

Education

Diplôme d'études secondaires requis

Tools

Outils pneumatiques

Instruments de mesure

Job description

165 TONNES REPOSENT SUR NOTRE SAVOIR-FAIRE

Safran Systèmes d'Atterrissage est une filiale de Safran Landing Systems, leader mondial des systèmes d'atterrissage et de freinage pour aéronefs. L'usine de Mirabel est dédiée à la fabrication des composantes majeures des trains d'atterrissage pour les modèles Airbus A320, A330 et A350, et le Boeing 787. On y retrouve de l'équipement à la fine pointe de la technologie pour l'usinage, le polissage et les procédés spéciaux, dont le traitement thermique, le grenaillage et les traitements de surface.

Vous effectuerez, à l'aide d'outils manuels à air ou d'un équipement semi-automatique, le rodage des points d'attache des composantes principales de trains d'atterrissage, selon les spécifications. Cette opération demande un grand niveau de précision afin de créer les dimensions exactes des bagues qui seront installées pour accueillir par la suite les autres pièces mécaniques.

Responsabilités

• inspecter les pièces à l'aide d'instruments de mesure pour assurer le respect des spécifications
• usiner à l'aide d'un tour et poser les bagues
• appliquer du scellant
• compléter la documentation d'Assurance qualité appropriée
• contribuer à l'amélioration continue des opérations et à l'atteinte des objectifs en termes de sécurité, qualité, coûts, livraisons à temps

Exigences

• Diplôme d'études secondaires requis (DES) (Attestation d'équivalence non-acceptée)
• Expérience de travail manuel avec des outils pneumatiques en milieu manufacturier
• Expérience de travail au rodage manuel ou assemblage en aéronautique un atout
• Habileté à lire des dessins mécaniques et à utiliser des instruments de mesure (verniers et micromètres)
• Bonne dextérité manuelle
• Connaissances informatiques (de base)
• Capacité à travailler avec minutie et précision
• Rigueur
• Sens de l'organisation / Gestion des priorités
• Autonomie
• Esprit d'équipe
• Habiletés de communication

Quart de travail

Du lundi au jeudi : 14h20 à 00h20. Le poste pourrait changer de quart (de soir, de nuit ou de fin de semaine) en fonction des règles de la convention collective.

Avantages

• Un salaire concurrentiel pouvant aller jusqu'à 40,62$/h selon expérience pertinente.
• Un programme de partage de profit annuel (max 3500$/an)
• Un programme complet d'assurance collective payée par l'employeur à 100% (médicale/dentaire/visuelle, invalidité court et long terme, voyages)
• Service de télémédecine
• Un super régime de retraite où l'employeur contribue 7% si vous contribuez 1%
• De la formation continue pour vous accompagner dans votre développement professionnel
• Programme de santé et bien‑être jusqu'à 300$/an
• Banque d'heures
• Journées de maladie / familiales
• Prime d'assiduité
• Un milieu stimulant, avec une diversité de technologies et de projets, et qui valorise et reconnaît l'innovation
• Une entreprise axée sur de hauts standards en matière de qualité, de santé/sécurité, d'environnement, d'éthique et d'excellence technique
• La chance de travailler avec des gens de talent, qui partagent des valeurs de respect, d'intégrité et de collaboration
• Un style de gestion ouvert, où les gestionnaires sont transparents et accessibles

Égalité des chances

Nous appliquons un programme d'accès à l'égalité à l'emploi et nous invitons les femmes, les Autochtones, les minorités visibles et les personnes handicapées à soumettre leurs candidatures. Les personnes handicapées peuvent recevoir de l'aide pour le processus de pré-sélection et de sélection si elles le désirent.

Le masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d'alléger le texte. Notez que seules les candidatures retenues seront contactées.

Les candidats qui ne sont pas citoyens canadiens ne seront considérés que s'ils détiennent déjà un permis de travail canadien afin de pourvoir le poste dans des délais raisonnables.

En soumettant votre candidature, vous acceptez que Safran conserve les renseignements contenus dans votre candidature dans une base de données afin de vous contacter pour de futurs postes.