Tech Recruiter

H2B Consultoria; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

A H2B Consultoria busca um Tech Recruiter para gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a atração de candidatos até a integração final. O candidato ideal deve ter experiência em recrutamento técnico em Tecnologia e habilidades de comunicação eficazes. Este é um cargo de tempo integral que requer presença no local, contribuindo para a diversidade e inclusão na empresa.

Qualificações

• Experiência em recrutamento técnico em Tecnologia.
• Gerenciamento do ciclo completo de recrutamento.
• Habilidades de comunicação clara e eficaz.

Responsabilidades

• Gerenciar o ciclo completo de recrutamento.
• Identificar talentos e publicar vagas.
• Conduzir entrevistas e coordenar o processo de contratação.

Conhecimentos

Recrutamento Técnico

Comunicação

Descrição da oferta de emprego

Descrição da Empresa Na H2B acima de tudo, valorizamos Pessoas, acreditamos que as melhores soluções nascem da combinação entre expertise e estratégia. Nossa missão é conectar empresas a especialistas altamente qualificados em projetos, governança e recursos humanos, promovendo eficiência operacional, financeira e produtiva. Mapeamos oportunidades, identificamos desafios e estruturamos soluções sob medida para impulsionar resultados e transformar negócios. Com um olhar inovador e estratégico, ajudamos organizações através das pessoas a crescerem de forma sustentável e competitiva. E por estarmos em um mercado com grandes players na área de TI, estamos aqui neste momento buscando uma Pessoa/Profissional que esteja afim de contribuir conosco juntamente com os nossos clientes/parceiros.

Descrição do Cargo Estamos buscando um Tech Recruiter para se juntar à equipe da H2B Consultoria. Este cargo é responsável por gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a atração de candidatos até a integração final. As tarefas diárias incluem identificar talentos, publicar vagas, conduzir entrevistas e coordenar o processo de contratação com os gestores de contratação. Este é um cargo de tempo integral e requer presença no local.

Qualificações

• Recrutamento Técnico: Necessário possuir experiência em recrutamento técnico em Tecnologia, incluindo a habilidade de identificar e atrair candidatos qualificados nas áreas de TI e tecnologia.
• Ciclo Completo de Recrutamento: Experiência em gerenciar o ciclo de recrutamento completo, desde a descrição da vaga até a oferta final e integração do novo colaborador.
• Comunicação: Habilidades de comunicação clara e eficaz para interagir com candidatos, gestores e membros da equipe.
• Além das habilidades acima, será considerado um diferencial possuir familiaridade com ferramentas de recrutamento moderno e plataformas de redes sociais profissionais. Além de ter um olhar atrelado ao fit esperado por cada job, e entrevistas comportamentais.
  

Etapas do Processo

Etapa 4: Contratação

Compromisso com a Diversidade e Inclusão - Diversidade é estratégia. Diversidade é H2B.

A H2B incorpora a diversidade como um dos pilares de sua atuação estratégica. Em nossos projetos e práticas de gestão, promovemos a equidade de oportunidades, respeitando e valorizando diferentes trajetórias, identidades e experiências.

Acreditamos que negócios mais inclusivos são também mais sustentáveis, inovadores e humanos.

Cada história importa. Cada olhar conta.

#DiversidadeNaPrática #H2BConsultoria #InclusãoÉCaminho

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Analista de Recrutamento e Seleção - Tech Recruiter

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