Líder de Departamento Pessoal

Monfredini Transportes; São José dos Campos; Presencial; BRL 90.000 - 140.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

PLR 2x/ano

Plano de saúde

Plano odontológico

TotalPass

Vale-refeição

Vale-transporte

Seguro de vida

Plano de encarreiramento

Descripción de la vacante

Monfredini Transportes procura um Líder de Departamento Pessoal para atuar de forma estratégica e operacional na gestão da equipe de DP, assegurando a conformidade trabalhista e previdenciária nos processos da empresa.

O profissional liderará atividades de admissão, demissão, folha de pagamento, ponto eletrônico e benefícios, com foco em eficiência, auditorias e melhoria contínua dos indicadores da área.

Formación

• Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis ou RH.
• Experiência comprovada como líder/coordenador de DP.
• Conhecimento de legislação trabalhista e previdenciária.
• Experiência com fechamento de folha e obrigações acessórias.
• Gestão de equipes e melhoria de processos.

Responsabilidades

• Liderar a equipe de Departamento Pessoal e distribuir atividades.
• Supervisionar admissão, demissão, férias, folha, ponto e benefícios.
• Garantir conformidade com a legislação trabalhista e previdenciária.
• Conferir fechamento de folha, encargos e obrigações acessórias.
• Apoiar auditorias, relatórios e indicadores da área.

Conocimientos

Liderança de DP

Gestão de equipes

Excel

Conformidade trabalhista

Educación

Bacharel em Administração, Ciências Contábeis ou RH

Herramientas

Pacote Office

Descripción del empleo

Descrição

Estamos em busca de um(a) Líder de Departamento Pessoal para atuar de forma estratégica e operacional, liderando a equipe de DP e garantindo a conformidade dos processos trabalhistas e previdenciários. Procuramos um profissional com sólida experiência na área, preferencialmente no segmento de transportes e logística, que tenha perfil de liderança, organização e foco em resultados.

Responsabilidades e atribuições

• Liderar a equipe de Departamento Pessoal, distribuindo atividades e acompanhando resultados;
• Garantir a execução de todos os processos de administração de pessoal, incluindo admissão, demissão, férias, folha de pagamento, ponto eletrônico e benefícios;
• Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista, previdenciária e das convenções coletivas;
• Realizar conferência e fechamento da folha de pagamento, encargos sociais e obrigações acessórias (eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb, entre outras);
• Atuar no atendimento a auditorias, fiscalizações e demandas internas;
• Desenvolver e padronizar processos, buscando maior eficiência operacional;
• Apoiar a gestão com indicadores, relatórios e análises da área.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada como Líder ou Coordenador(a) de Departamento Pessoal;
• Conhecimento sólido da legislação trabalhista e previdenciária;
• Vivência em fechamento de folha de pagamento e obrigações acessórias;
• Experiência com gestão de equipes;
• Domínio do pacote Office, especialmente Excel.

Benefícios

• PLR duas vezes ao ano Plano de saúde e odontológico
• TotalPass
• Vale-refeição
• Vale-transporte
• Seguro de vida
• Plano de encarreiramento