Assistente de Departamento Pessoal

Grupo Cadis; São Paulo; Presencial; BRL 31.000 - 47.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo Cadis procura Assistente de Departamento Pessoal para atuar na rotina de DP, assegurando conformidade com a legislação e prestando suporte aos colaboradores. O papel envolve cálculos trabalhistas, processamento de folha, movimentação de dados para E-Social e controle de ponto.

A atuação exige conhecimento em Convenções Coletivas, Sefip e Pacote Office, com foco em entregar serviços precisos e dentro das normas vigentes.

Formación

• Formação superior completa ou cursando, preferencialmente Administração, RH ou áreas correlatas.
• Conhecimentos em cálculos trabalhistas (Admissão, Rescisão, Férias, 13º).
• Familiaridade com a legislação trabalhista e previdenciária.
• Experiência com Convenções Coletivas e sua aplicação prática.
• Conhecimento em Sefip, Conectividade Social, E-Social e GRRF.
• Conhecimento em software de ponto eletrônico e Pacote Office.

Responsabilidades

• Realizar cálculos trabalhistas, incluindo Admissão, Rescisão, Férias, 13º Salário e outras verbas rescisórias.
• Manter-se atualizado e aplicar corretamente a legislação trabalhista e previdenciária, conforme as normas vigentes.
• Aplicar as Convenções Coletivas nas rotinas do Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento de direitos e obrigações trabalhistas.
• Auxiliar no gerenciamento de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde, etc.).
• Efetuar o processamento da folha de pagamento, utilizando sistemas eletrônicos de folha de pagamento.
• Realizar a movimentação de dados para o E-Social, Sefip, Conectividade Social, GRRF e outras obrigações acessórias.
• Atuar no controle e registro de ponto eletrônico, assegurando o correto cumprimento da jornada de trabalho.
• Prestar suporte no atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas à área de DP.

Conocimientos

Cálculos trabalhistas

Legislação trabalhista

Conveniões Coletivas

Sefip / E-Social

Folha de pagamento

Ponto eletrônico

Pacote Office

Atendimento ao colaborador

Educación

Administração

Recursos Humanos

Herramientas

Sistemas de folha de pagamento

GRRF

Conectividade Social

E-Social

Domínio de ponto eletrônico

Descripción del empleo

Descrição da Posição:

Estamos em busca de um Assistente de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe. Este profissional será responsável por atuar nas rotinas de administração de pessoal, garantindo a conformidade com as legislações trabalhistas e previdenciárias, além de apoiar nas atividades relacionadas a cálculos trabalhistas, gerenciamento de benefícios e processamento da folha de pagamento.

Responsabilidades Principais:

• Realizar cálculos trabalhistas, incluindo Admissão, Rescisão, Férias, 13º Salário e outras verbas rescisórias;
• Manter-se atualizado e aplicar corretamente a legislação trabalhista e previdenciária, conforme as normas vigentes;
• Aplicar as Convenções Coletivas nas rotinas do Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento de direitos e obrigações trabalhistas;
• Auxiliar no gerenciamento de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde, etc.);
• Efetuar o processamento da folha de pagamento, utilizando sistemas eletrônicos de folha de pagamento;
• Realizar a movimentação de dados para o E-Social, Sefip, Conectividade Social, GRRF e outras obrigações acessórias;
• Atuar no controle e registro de ponto eletrônico, assegurando o correto cumprimento da jornada de trabalho;
• Prestar suporte no atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas à área de DP.

Requisitos:

• Formação: Superior completo ou cursando, preferencialmente em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Conhecimentos:
  • Sólidos conhecimentos em cálculos trabalhistas (Admissão, Rescisão, Férias, 13º Salário);
  • Familiaridade com a legislação trabalhista e previdenciária;
  • Experiência em Convenções Coletivas e sua aplicação prática;
  • Conhecimento em sistemas de folha de pagamento, Sefip, Conectividade Social, E-Social e GRRF;
  • Conhecimento em Software de ponto eletrônico;
  • Domínio do Pacote Office, especialmente Word, Excel e Outlook.

Diferenciais:

• Experiência com o sistema Domínio será considerado um grande diferencial.