HR Business Partner

Empresa Confidencial; Cajamar; Presencial; BRL 60 000 - 90 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Empresa Confidencial atua em Cajamar, SP, buscando um Analista de RH Generalista para atuar como ponto focal junto às lideranças e áreas clientes, oferecendo suporte consultivo e orientações relacionadas à gestão de pessoas.

Você identificará necessidades e proporá soluções de desenvolvimento organizacional, conduzirá processos de atração, seleção e integração, promoverá engajamento e monitorará indicadores para embasar decisões estratégicas.

Qualificações

• Experiência sólida como analista de recursos humanos generalista.
• Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas relacionadas.

Responsabilidades

• Atuar como ponto focal de RH junto às lideranças e áreas clientes, oferecendo suporte consultivo e orientações relacionadas à gestão de pessoas.
• Identificar necessidades e propor soluções de desenvolvimento organizacional e capacitação de equipes.
• Conduzir e acompanhar processos de atração, seleção, integração e desenvolvimento de talentos.
• Promover iniciativas que fortaleçam o engajamento, a comunicação e o clima organizacional.
• Monitorar indicadores da área e contribuir para a tomada de decisões alinhadas à estratégia do negócio.
• Atuar de forma equilibrada entre atividades estratégicas e operacionais, garantindo a excelência na execução dos processos de RH.

Conhecimentos

Analista RH generalista

Gestão de pessoas

Formação académica

Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos

Descrição da oferta de emprego

Atuar como ponto focal de RH junto às lideranças e áreas clientes, oferecendo suporte consultivo e orientações relacionadas à gestão de pessoas;

Identificar necessidades e propor soluções de desenvolvimento organizacional e capacitação de equipes;

Conduzir e acompanhar processos de atração, seleção, integração e desenvolvimento de talentos;

Promover iniciativas que fortaleçam o engajamento, a comunicação e o clima organizacional;

Monitorar indicadores da área e contribuir para a tomada de decisões alinhadas à estratégia do negócio;

Atuar de forma equilibrada entre atividades estratégicas e operacionais, garantindo a excelência na execução dos processos de RH.

Requisitos:

• Experiência sólida como analista de recursos humanos generalista;
• Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas