Assistente De Rh - Benefícios E Ponto

Vivensis; Curitiba; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor de saúde em Curitiba está em busca de um Assistente de RH especializado em Benefícios e Folha de Pagamento. É necessário ter formação em Recursos Humanos ou áreas correlatas, experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal e conhecimento em sistemas de gestão de pessoas. O profissional será responsável pela execução de processos, controle de férias e apoio na análise de benefícios. Oferecemos benefícios como assistência médica e vale alimentação.

Serviços

Assistência Médica Unimed

Assistência Odontológica

Vale Refeição

Vale Alimentação

Vale Transporte

Qualificações

• Formação superior em Recursos Humanos, Administração ou Ciências Contábeis.
• Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal.
• Vivência com o sistema Domínios ou Totvs.
• Boa comunicação e atenção aos detalhes.

Responsabilidades

• Realizar o fechamento da folha de pagamento.
• Conduzir processos de admissão e rescisão.
• Controlar e calcular férias.
• Atender e orientar colaboradores sobre a folha de pagamento e benefícios.

Conhecimentos

Organização

Atenção a detalhes

Boa comunicação

Experiência em rotinas de Departamento Pessoal

Conhecimento da legislação trabalhista

Formação académica

Formação Superior em Recursos Humanos, Administração ou Ciências Contábeis

Ferramentas

Sistema Domínios

Totvs

Descrição da oferta de emprego

Assistente de RH – Benefícios e Folha

Empresa: Conceituada empresa da área da Saúde

Missão do cargo: Assegurar a correta execução dos processos de Departamento Pessoal, garantindo conformidade legal, precisão das informações e bom atendimento aos colaboradores.

Principais atividades:

• Realizar o fechamento e a conferência da folha de pagamento.
• Conduzir processos de admissão e rescisão, incluindo conferência e organização da documentação.
• Controlar e calcular férias, assegurando cumprimento de prazos e da legislação vigente.
• Gerir e acompanhar encargos trabalhistas (INSS, FGTS e IRRF).
• Atender e orientar colaboradores sobre folha de pagamento, benefícios e rotinas de DP.
• Separar e organizar documentação para audiências trabalhistas.
• Apoiar a otimização e automação dos processos internos do Departamento Pessoal.
• Atualizar e controlar dados no sistema de gestão de pessoas.
• Elaborar e entregar relatórios e indicadores da área.
• Acompanhar convenções coletivas e realizar ajustes salariais conforme aplicável.

Requisitos:

• Formação Superior em Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
• Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal.
• Vivência com o sistema Domínios, Totvs.
• Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária.
• Organização, atenção a detalhes e boa comunicação.
• Benefícios oferecidos: Assistência Médica Unimed com co-participação, Assistência Odontológica, Vale Refeição, Vale Alimentação, Vale Transporte ou Auxílio Combustível.

Dexian – Especialista RH

A Dexian, fundada em 2023, possui mais de 50 clientes em diferentes setores e é líder em serviços de TI globalmente. Estamos em busca de um profissional focado em processos de Rescisão, Férias, Benefícios e Folha de Pagamento.

Responsabilidades:

• Responsável pelo processo de Rescisão e Férias.
• Atuar no cálculo e homologações.
• Gestão dos Benefícios (VA/VR, Assistência Médica e Odontológica).
• Processo de Admissão e Ponto.
• Participar de atividades pertinentes ao setor de RH.
• Apoiar o processo de folha de pagamento.

Requisitos:

• Formação superior completa em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas afins.
• Domínio do Pacote Office, principalmente Excel Avançado.
• Experiência sólida em cálculos de férias e rescisão.
• Conhecimento em FGTS Digital e e-Social.
• Ser ágil, dinâmico e proativo.
• Organização, foco, resiliência, flexibilidade, adaptação e atenção à detalhes.
• Conhecimento em Protheus será diferencial.
• Inglês será diferencial.

Doutores Inovando – Fellowship em RH

Projeto de bolsas para doutores que atuarão diretamente na empresa, contribuindo com conhecimento de ponta e soluções personalizadas para o mercado.

Principais Atividades:

• Diagnóstico e Estruturação de Cargos e Carreiras.
• Implementação do Sistema de Avaliação de Desempenho.
• Criação e Gestão de Planos de Desenvolvimento Individual (PDI).
• Capacitação e Desenvolvimento de Lideranças.
• Consolidação e Documentação dos Processos de RH.
• Avaliação Final e Planejamento Estratégico de RH.

Requisitos Técnicos:

• Conhecimento intermediário dos principais aplicativos Office (Excel, Word e PowerPoint). 
• Experiência em avaliação de desempenho, plano de desenvolvimento pessoal e estruturação de plano de carreira.
• Experiência profissional ou acadêmica com avaliação de desempenho, plano de desenvolvimento pessoal e com estruturação de plano de carreira.
• Destino de conhecimento em testes comportamentais como DISC ou similares, conhecimento em Protheus, conhecimento em FGTS Digital e iníces habilidades avançadas de Excel.
• Ser ágil, dinâmico, proativo, organizado, focado, resiliente e adaptável, com atenção a detalhes.
• Entender o contexto da ciência e a capacidade de transformar pesquisas em inovações práticas.

Na Dexian valorizamos a diversidade.

Na Dexian valorizamos a diversidade. Acreditamos que diferentes perspectivas, experiências e trajetórias impulsionam a inovação e fortalecem conexões.