Analista de Relacionamento e Sucesso do Cliente

Hostdime

João Pessoa

Hybrid

BRL 48,000 - 96,000

Full time

9 days ago

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Job summary

Hostdime busca um Analista de Relacionamento e Sucesso do Cliente para otimizar a jornada financeira dos clientes, atuando em faturamento, cobrança e retenção. O profissional fará onboarding, acompanha satisfação, identifica churn e atua junto às equipes internas para melhoria de processos.

O papel envolve contato por videochamada, suporte a dúvidas financeiras e registro detalhado de interações, com foco em reduzir inadimplência e aumentar a geração de valor.

Qualifications

  • Experiência em atendimento ao cliente, cobrança, retenção ou sucesso do cliente.
  • Conhecimento de rotinas financeiras e faturamento é desejável.
  • Capacidade analítica para mapear percepções e indicadores.

Responsibilities

  • Realizar onboarding dos novos clientes e garantir um bom início de jornada.
  • Acompanhar a jornada e satisfação dos clientes, incluindo pesquisas e NPS.
  • Identificar sinais preditivos de churn e reportar riscos à equipe.
  • Executar contatos por videochamada para mapear percepções e feedbacks.
  • Atender dúvidas financeiras rotineiras e interagir com Comercial/Financeiro/Suporte.
  • Acompanhar indicadores básicos (inadimplência, satisfação) e atualizar planilhas/relatórios.
  • Registrar histórico de interações nos sistemas CRM/ERP.
  • Apoiar organização da base de conhecimento (KB) e documentação.
  • Propor melhorias para otimizar processos operacionais e atendimento.

Skills

Customer success
Onboarding
Data analysis
Communication
Process improvement

Education

Graduação em andamento ou completa

Tools

Excel/Google Sheets
CRM/ERP

Job description

Descrição

Como Analista de Relacionamento e Sucesso do Cliente, você será fundamental para garantir a eficiência e a qualidade da jornada financeira dos nossos clientes, atuando na gestão de faturamento, cobrança e retenção. Seu foco será realizar um acompanhamento consultivo e analítico, identificando riscos de churn, propondo melhorias em processos e otimizando a recuperação de receita, atuando como a ponte entre os clientes e nossas equipes internas.


Suas Principais Responsabilidades
  • Realizar e acompanhar o onboarding dos novos clientes, garantindo um bom início de jornada e apresentação dos serviços.

  • Acompanhar a jornada e a satisfação dos clientes (incluindo aplicação de pesquisas e NPS), identificando oportunidades de geração de valor.

  • Identificar sinais preditivos de cancelamento (churn) e reportar riscos para atuação preventiva em conjunto com a equipe.

  • Executar contatos por videochamada para mapear percepções, registrar feedbacks e garantir o direcionamento das tratativas.

  • Atender e esclarecer dúvidas financeiras rotineiras dos clientes, interagindo com Comercial, Financeiro e Suporte para o acompanhamento de demandas.

  • Acompanhar indicadores básicos da área (como inadimplência e satisfação) e apoiar na atualização de planilhas e relatórios.

  • Registrar e manter atualizado todo o histórico de interações e tratativas nos sistemas internos (CRM/ERP).

  • Apoiar na organização da base de conhecimento (KB), guias internos e documentações da área.

  • Propor continuamente sugestões e ideias para otimizar os processos operacionais e rotinas de atendimento.


Requisitos da Vaga
  • Graduação em andamento ou completa, preferencialmente em Administração, Contabilidade, Gestão Comercial ou áreas correlatas.

  • Desejável experiência em atendimento ao cliente, cobrança, retenção ou sucesso do cliente (Customer Success).


Diferenciais e Competências Desejadas
  • Hard Skills: Conhecimento em rotinas financeiras (faturamento, contas a receber e negociação de débitos); domínio intermediário em Excel/Google Sheets; noções de análise de indicadores operacionais (inadimplência, churn, NPS); facilidade para registrar dados e operar ferramentas de CRM/ERP.

  • Soft Skills: Comunicação clara, empática e transparente; capacidade analítica e postura consultiva; organização e atenção aos detalhes; proatividade e visão de melhoria contínua; postura colaborativa para interagir com diferentes áreas.

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