Analista de Recursos Humanos

Traktor Tração Digital; Curitiba; Híbrido; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do setor de marketing e tecnologia em Curitiba está contratando um Analista de Recursos Humanos. O profissional será responsável pelo ciclo completo de recrutamento e seleção, contribuindo para um ambiente de trabalho inclusivo. É necessário ter graduação na área e experiência mínima de 2 anos. A empresa oferece benefícios como Universidade Corporativa e um ambiente acolhedor para o desenvolvimento pessoal.

Serviços

Universidade Corporativa

Gympass

Desconto em Farmácia

Treinamentos

Férias Remunerada

Plano de Carreira

Bonificação por resultado

Qualificações

• Experiência mínima de 2 anos em recrutamento e seleção.
• Conhecimento sólido de legislação trabalhista e práticas de compliance.
• Habilidade em ferramentas de gestão de talentos (ATS).
• Excel avançado e capacidade de analisar dados de RH.

Responsabilidades

• Gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a publicação até a integração.
• Desenvolver e otimizar processos de seleção, incluindo entrevistas estruturadas.
• Implementar e manter sistemas de gestão de talentos (ATS, HRIS).
• Conduzir pesquisas de clima e engajamento.

Conhecimentos

Recrutamento e seleção

Legislação trabalhista

Ferramentas de ATS

Excel avançado

Formação académica

Graduação em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração

Ferramentas

Greenhouse

Lever

iCIMS

Descrição da oferta de emprego

Candidate-se rapidamente pelo e-mail: [e-mail]

Nível: Analista

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Horário semiflexível Híbrido

Benefícios: Universidade Corporativa, 📚 Parceiros Educacionais, 🏋️ Gympass, 🩺 Conexa Saúde, Desconto em Farmácia, Treinamentos, Férias Remunerada, Plano de Carreira, Bonificação por resultado

Sobre a vaga

Somos uma empresa do setor de marketing e tecnologia em rápido crescimento, com foco em inovação e excelência em experiência do cliente. Buscamos um Analista de Recursos Humanos para integrar nosso time e atuar em processos de recrutamento, seleção, onboarding e gestão de talentos. O candidato ideal contribuirá para criar um ambiente de trabalho inclusivo, alinhado às melhores práticas de RH e às necessidades estratégicas da empresa.

Responsabilidades

• Gerenciar o ciclo completo de recrutamento, desde a publicação de vagas até a integração dos novos colaboradores.
• Desenvolver e otimizar processos de seleção, incluindo entrevistas estruturadas e testes comportamentais.
• Implementar e manter sistemas de gestão de talentos (ATS, HRIS).
• Conduzir pesquisas de clima e engajamento, analisando dados e propondo melhorias.
• Atuar em programas de desenvolvimento e capacitação, alinhados ao plano de carreira da empresa.
• Garantir o cumprimento das políticas de compliance trabalhista e legislação vigente.

Requisitos obrigatórios para a posição:

• Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins.
• Experiência mínima de 2 anos em recrutamento e seleção.
• Conhecimento sólido de legislação trabalhista e práticas de compliance.
• Habilidade em ferramentas de ATS (Greenhouse, Lever, iCIMS).
• Excel avançado e capacidade de analisar dados de RH.

Entregas e resultados esperados para a posição:

• Fechamento de vagas em períodos máximos de 30 dias.
• Garantir a execução dos processos de folha
• Desenvolver processos junto aos gestores de área

Sobre a empresa:

A Traktor é uma agência de performance e martech. Ela foi fundada em 2018 e que desde então, NÃO PARA de crescer!

Somos uma agência de performance especializada em funis lead to sale, atuando em mercados como Educação, SaaS, Seguros, Imóveis entre outros. Trabalhamos com empresas como: Pontomais, Omnichat, Ramper, Árvore, Logcomex, Hype Empreendimentos, Slash Education (Grupo Marista), Kenzie Academy, Logcomex e Segfy.

Oferecemos serviços de alta qualidade sem bullshitagem. Não é à toa que estamos entre os 3% de agências de melhor performance no Brasil, certificada pelo Google Partner Premier.

Estamos crescendo a todo vapor redefinindo os padrões de qualidade no mercado de agências. E com isso, buscamos pessoas que estejam comprometidas com seu desenvolvimento, pois aqui capacitamos pessoas! Oferecemos para nossos tratoristas um ambiente acolhedor e de muito aprendizado. Aqui trabalhamos duro, pois temos sede por resultado! Valorizamos a comunicação transparente, a responsabilidade nas entregas e a colaboração.

A Traktor é uma agência diversa e inclusiva, nos nossos processos seletivos não fazemos distinção de gêneros, orientação sexual, pessoas com deficiência, raça/etnia ou constituição familiar. Aqui abraçamos as diferenças e pensamos “fora da caixa”.