Strategisch HR Partner (Zorg) - Remote, Groei & Impact

i-mens; Antwerpen; Hybrid; EUR 52,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques (6€/dag)

Telewerkvergoeding (3€/telewerkdag)

Volwaardige 13e maand

Flexibel mobiliteitsbudget

Hospitalisatieverzekering

Woon-werkverkeer volledig vergoed door

Kortingen bij 3600+ bedrijven

Job summary

i-mens zoekt een HR Business Partner die strategisch sparringpartner en adviseur is voor het regionale management. Je vertaalt centraal HR-beleid naar concrete acties op maat van jouw regio en staat dicht bij leidinggevenden bij HR-thema’s.

Je werkt regionaal mee aan managementoverleggen, initieert projecten en bewaakt change management. Een Masterdiplomā in relevante richting is vereist en je werkt flexibel op verschillende locaties in de regio Antwerpen.

Qualifications

• Masterdiploma in een relevante richting is vereist.
• Ervaring met HR-processen en sociale wetgeving is een plus.
• Bereid om op verschillende locaties in de regio Antwerpen aanwezig te zijn.

Responsibilities

• Regio- HR-sparringpartner voor management en vertaalt centraal HR-beleid naar acties.
• Begeleiden bij HR-cases zoals personeelsinzet en afwezigheden.
• Deelnemen aan regionaal managementoverleg en HR-projecten initiëren en opvolgen.
• Stemmen van HR-beleid af op lokale arbeidsmarkt en regionale uitdagingen.
• Bijdragen aan kwaliteitsverbetering en cultuur van eigenaarschap en feedback.
• HR-doelstellingen analyseren en vertalen naar concrete acti-plannen.
• Ondersteunen bij selectieprocedures voor hogere profielen en afstemming met regionale sociale partners.

Skills

Interpersoonlijke vaardigheden

Strategisch denken

Projectmanagement

Rijbewijs B

MS Office 365

Education

Masterdiploma (relevante richting)

Tools

MS Office 365

Power BI

Job description

i-mens zoekt een HR Business Partner die strategisch sparringpartner en adviseur is voor het regionale management. Je vertaalt centraal HR-beleid naar concrete acties op maat van jouw regio en staat dicht bij leidinggevenden bij HR-thema’s.

Je werkt regionaal mee aan managementoverleggen, initieert projecten en bewaakt change management. Een Masterdiplomā in relevante richting is vereist en je werkt flexibel op verschillende locaties in de regio Antwerpen.