Senior HR Business Partner – Multisite, NL/EN

Actiris

Brussel Hoofdstad

Hybride

EUR 70 000 - 100 000

Plein temps

Il y a 33 heures
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Résumé du poste

Actiris recherche un/une HR Business Partner pour diriger une unité commerciale en Europe et impacter le fonctionnement global du personnel. Vous évoluerez dans une culture internationale, structurée et axée sur l'humain, favorisant la collaboration et le développement des talents.

Le rôle combine le Soft HR, le pilotage des relations managériales et la veille sur les accords syndicaux, avec des missions de projets transversaux et une présence sur multiple sites (Oostende et Bruxelles).

Qualifications

  • Diplôme de bachelor ou master requis.
  • Minimum 7 ans d'expérience RH, idéalement généraliste ou BP.
  • Excellentes compétences en communication en néerlandais et en anglais.

Responsabilités

  • Soft HR (60%): cycle de vie des employés pour 120-150 personnes, onboarding, évaluations et développement des talents, mobilité interne, offboarding et entretiens de sortie.
  • Sparring partenaire pour la direction (20%): réflexion sur les structures d'équipe, besoins en recrutement, budgets et présentations.
  • Négociations et conformité avec les syndicats (20%): dialogues avec les syndicats néerlandophones, mise en œuvre des nouvelles réglementations et veille sociale.
  • Projets à réaliser avec d'autres HRBP et le HR Manager sur les processus, budget de mobilité et initiatives.
  • Présence sur plusieurs sites: 1 jour par semaine à Oostende, 2-3 jours à Bruxelles, 1-2 jours à domicile.

Connaissances

Dutch language
English language
Communication

Formation

Bachelor or Master degree

Description du poste

Actiris recherche un/une HR Business Partner pour diriger une unité commerciale en Europe et impacter le fonctionnement global du personnel. Vous évoluerez dans une culture internationale, structurée et axée sur l'humain, favorisant la collaboration et le développement des talents.

Le rôle combine le Soft HR, le pilotage des relations managériales et la veille sur les accords syndicaux, avec des missions de projets transversaux et une présence sur multiple sites (Oostende et Bruxelles).

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