HR généraliste (H/F/X)

Lepage Group

Belgique

On-site

EUR 29,000 - 30,000

Full time

35 hours ago
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Benefits offered by this job

Contrat à durée indéterminée
39h/semaine – temps plein
Télétravail après 6 mois d’ancienneté
13e mois
Tickets-repas 7,50€
Écochèques 250€/an
GSM et abonnement
Assurance hospitalisation
Assurance pension
Réductions et offres via plateforme

Job summary

LEPAGE Group, fabricant et installateur de structures métalliques, recherche un(e) employé(e) en ressources humaines pour renforcer le service RH. Vous assurez le suivi administratif du personnel, la gestion des documents chantiers et les paies des ouvriers, tout en collaborant avec les équipes sur les dossiers variés.

Profil souhaité: bachelier RH, première expérience, maîtrise d’Office/Outlook et connaissance Odoo; vous appréciez le travail d’équipe et le milieu ouvrier, avec envie d’apprendre

Qualifications

  • Diplômé(e) d’un bachelier en ressources humaines.
  • Première expérience dans le domaine RH souhaitée.
  • Connaissances en Office, Outlook et Odoo (atout).

Responsibilities

  • Suivi administratif quotidien des dossiers du personnel.
  • Gestion des documents nécessaires aux chantiers (Dimona, attestations de formation, etc.).
  • Encodage et suivi des certificats médicaux.
  • Organisation et suivi des visites médicales.
  • Établissement et mise à jour des habilitations annuelles.
  • Préparation et participation aux audits internes et externes.
  • Suivi des entretiens annuels.
  • Encodage des congés ouvriers.
  • Création des fiches d’identité du personnel.
  • Réalisation des pointages et paies des ouvriers.
  • Back-up paie ou recrutement selon absences et congés.
  • Organisation des onboardings.

Skills

Rigueur administrative
Travail en équipe
Bonne communication
Sens de l'organisation

Education

Bachelier en ressources humaines

Tools

Office Suite
Outlook
Odoo

Job description

Depuis plus de 100 ans, LEPAGE Group conçoit, fabrique, monte et entretient des structures métalliques et des installations industrielles complexes.

Avec plus de 200 collaborateurs passionnés, nous intervenons auprès des plus grands acteurs de secteurs exigeants : pharmaceutique, chimie, énergie (y compris nucléaire), cimenteries, sidérurgie, agroalimentaire.

Notre force : l’alliance d’un savoir-faire industriel reconnu et d’une culture d’entreprise familiale et humaine, où chacun contribue au succès collectif.

Afin de renforcer notre département RH nous recherchons un(e) employé(e) en ressources humaines.

  • Suivi administratif quotidien des dossiers du personnel,
  • Gestion des documents nécessaires aux chantiers (Dimona, attestations de formation, etc.),
  • Encodage et suivi des certificats médicaux,
  • Organisation et suivi des visites médicales,
  • Établissement et mise à jour des habilitations annuelles,
  • Préparation et participation aux audits internes et externes,
  • Suivi des entretiens annuels,
  • Encodage des congés ouvriers,
  • Création des fiches d’identité du personnel,
  • Réalisation des pointages,
  • Préparation et clôture des paies des ouvriers,
  • Etre disponible pour les questions du personnel,
  • Back-up pour la paie des employés ou le recrutement en fonction des absences et congés de l’équipe,
  • Organisation des onboardings,
Votre personne :
  • Vous êtes diplômé d’un bachelier idéalement en ressources humaines,
  • Vous pouvez faire preuve d’une première expérience dans le domaine RH,
  • Vous disposez de connaissances en suite Office, Outlook et Odoo (atout),
  • Vous appréciez le travail en équipe et diversifié,
  • Vous êtes familiarisé avec le milieu ouvrier,
  • Vous avez l’envie d’apprendre et d’évoluer.
Notre proposition:
  • Contrat à durée indéterminée,
  • Régime de travail : 39h/semaine – temps plein de jour,
  • 6 jours de repos compensatoire payés et 2 jours extra-légaux, en plus de vos congés annuels,
  • Statut d’employé, CP 209,
  • Salaire à 2 648,62€ brut par mois selon expérience,
  • Chèques-repas à 7,50€,
  • 250€ d’écochèques/an,
  • 1 jour de télétravail après 6 mois d’ancienneté,
  • GSM et abonnement,
  • 13e mois,
  • Assurance hospitalisation,
  • Assurance pension,
  • Des réductions et offres exclusives grâce à notre plateforme d’avantages pour le personnel.
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