HR Business Partner

Michael Page BeLux; Brussel Hoofdstad; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Maaltijdcheques

Vakantiegeld

Groepsverzekering

Mobiliteitsbudget

Job summary

Michael Page (Belgium) zoekt een HR Business Partner in Brussel voor dagelijkse HR-vragen en dossierbeheer. U werkt nauw samen met medewerkers en managers en behandelt administratieve HR-taken nauwgezet.

U communiceert helder over procedures, draagt bij aan HR-projecten zoals trainingen en evaluaties, en onderhoudt een professionele samenwerking binnen het HR-team.

Qualifications

• Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring.
• Je kan communiceren in Nederlands en Frans.
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd bij administratieve taken.
• Je communiceert duidelijk met medewerkers en leidinggevenden.
• Je behandelt informatie discreet en zorgvuldig.
• Je werkt vlot samen met interne contactpersonen.
• Je bent vertrouwd met dagelijkse HR-processen.

Responsibilities

• Je behandelt dagelijkse HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Je volgt personeelsdossiers nauwkeurig en overzichtelijk op.
• Je behandelt administratieve HR-taken voor een correcte verwerking.
• Je communiceert helder over procedures en praktische HR-vragen.
• Je draagt bij aan een vlotte samenwerking binnen het HR-team.
• Je draagt bij aan HR projecten, zoals het opzetten van trainingsplannen, communicatie, evaluaties etc.

Skills

3 jaar relevante ervaring

Nederlands

Frans

Nauwkeurig werken

Structuur in administratie

Discretie

Samenwerken

Job description

Over onze klant

De organisatie is actief in de financiële dienstverlening in Brussel.

Functie

Als HR Business Partner:

• Je behandelt dagelijkse HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Je volgt personeelsdossiers nauwkeurig en overzichtelijk op.
• Je behandelt administratieve HR-taken voor een correcte verwerking.
• Je communiceert helder over procedures en praktische HR-vragen.
• Je draagt bij aan een vlotte samenwerking binnen het HR-team.
• Je draagt bij aan HR projecten, zoals het opzetten van trainingsplannen, communicatie, evaluaties etc.

Profiel

Als HR Business Partner heb je het volgende profiel:

• Je hebt minimaal 3 jaar relevante ervaring.
• Je kan communiceren in Nederlands en Frans.
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd bij administratieve taken.
• Je communiceert duidelijk met medewerkers en leidinggevenden.
• Je behandelt informatie discreet en zorgvuldig.
• Je werkt vlot samen met interne contactpersonen.
• Je bent vertrouwd met dagelijkse HR-processen.

Aanbod

Onze klant biedt je :

• Een maandsalaris van € 3.150,00 tot € 4.000 bruto, afhankelijk van achtergrond en ervaring.
• Doorgroeimogelijkheden.
• Extra voordelen zoals maaltijdcheques, vakantiegeld, groepsverzekering en een mobiliteitsbudget.