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Coca-Cola HBC Österreich sucht eine zentrale Ansprechperson im Bereich Tax. Sie betreuen fachlich laufende Tax-Compliance Themen (KöSt, USt, Zoll, Alkoholsteuer) und arbeiten eng mit dem CFO sowie dem Finanzteam zusammen. Sie bringen ein abgeschlossenes oder laufendes einschlägiges Studium sowie idealerweise die Bilanzbuchhaltungsprüfung mit.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich; SAP- und MS Office-Kenntnisse sind vorteilhaft. All-In Gehalt ca.
Als einer der führenden heimischen Getränkepartner versorgt Coca-Cola HBC Österreich den gesamten österreichischen Markt mit einem auf die Bedürfnisse von rund 60.000 Kundinnen und Kunden abgestimmten Produktsortiment – 24 Stunden am Tag, sieben Tage die Woche.
In dieser spannenden Position fungierst du als eine der zentralen Ansprechpersonen im Bereich Tax sowohl für interne als auch für externe Stakeholder. Mit deinem ausgeprägten einschlägigen Fachwissen stellst du die korrekte Bearbeitung verschiedener steuerlichen Themen sicher und sorgst so für einen reibungslosen Ablauf diverser interner und externer (Prüf-)Prozesse.
Wenn du die oben genannten Voraussetzungen erfüllst, kannst du mit einem attraktiven und marktgerechten Mindestgehalt All-In von EUR 66.754 brutto/Jahr (ausgehend von einer Vollzeitstelle / 38,5 Wochenstunden, Bonus on TOP) rechnen. Das letztgültige Gehalt klären wir in einem persönlichen Gespräch.
Bei Coca-Cola HBC profitieren wir stark von den Fähigkeiten, der Erfahrung und dem Engagement der unterschiedlichen Menschen, die mit uns arbeiten. Wir freuen uns ausdrücklich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen, unterschiedlichen Geschlechts, Alters, unterschiedlicher sexueller Identität als auch mit verschiedenen ethnischen Hintergründen. Wir nehmen eine führende Rolle im Bereich Corporate Social Responsibility ein und schaffen mit unserer Unternehmenskultur & unserem Diversity & Inclusion Netzwerk „come as you are“, ein Arbeitsumfeld, das den Raum für Vielfalt und Chancengleichheit bietet – im Bewerbungsprozess und während des gesamten Dienstverhältnisses.
Verantwortungsvolles Handeln innerhalb des lokalen Umfelds sowie der nachhaltige Umgang mit Ressourcen sind fest in der Unternehmensstrategie verankert. Die ehrgeizigen Nachhaltigkeitsziele fokussieren neben den Bereichen Wasser, Energie und Mitarbeitende auf die globale Vision „World Without Waste“ – eine Welt ohne Abfall. Im Rahmen dieser Strategie fördert Coca-Cola innovative Verpackungslösungen wie die Anhebung des rPET-Anteils über das gesamte Portfolio hinweg, sowie starke Partnerschaften zur Erhöhung der Sammelquoten.