Описание
Международный сервис выплат и оформления сотрудников помогает компаниям привлекать исполнителей по всему миру, автоматизировать документооборот и выплаты. Сервис также помогает бизнесам строить глобальные команды, а исполнителям — легально работать в любой стране.
Задачи
- Выстраивать долгосрочные доверительные отношения с B2B-клиентами и представлять их интересы внутри компании
- Проводить адаптацию новых партнёров, знакомить их с платформой, выявлять бизнес-цели и согласовывать план сотрудничества
- Сопровождать клиентов на всех этапах жизненного цикла — от старта до масштабирования и расширения оборота
- Организовывать регулярные звонки и квартальные встречи для сверки целей клиентов с результатами
- Анализировать продуктовую активность и бизнес-метрики, выявлять риски оттока и предотвращать их
- Выявлять новые потребности действующих клиентов и проводить допродажи
- Собирать и передавать обратную связь клиентов продуктовой команде для улучшения сервиса
- Вести и обновлять информацию о клиентах в CRM-системе, фиксировать ключевые договорённости
Требования
- Опыт работы последние 3 года в роли Customer Success или Account Manager
- Опыт работы с B2B-продуктами в сферах финтеха, IT, SaaS, HRTech или Digital
- Понимание бизнес-процессов клиентов и умение смотреть на сервис глазами заказчика
- Навыки деловой коммуникации и ведения переговоров с первыми лицами компаний
- Умение работать с метриками Retention, Churn и Adoption и находить точки роста
- Опыт работы с CRM- и BI-системами
- Проактивность, самостоятельность и клиентоориентированность
- Умение работать с большими объёмами информации и сохранять внимание к деталям и бизнес-целям
- Умение доводить операционные процессы до результата
- Будет плюсом: опыт работы с Enterprise-сегментом и крупными сложными B2B-клиентами, знание российского законодательства о самозанятых и выплатах физическим лицам
Условия
Возможны командировки в Москву