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Diretor/a de obra Adjunto
Job summary
Uma empresa referência na construção civil em Penacova procura um Diretor de Obra Adjunto para apoiar a coordenação e execução de projetos. O candidato ideal deve ter formação superior em Engenharia Civil e entre 2 a 3 anos de experiência, além de boas capacidades de planejamento e organização. Oferecemos um ambiente de trabalho desafiador e oportunidades de crescimento na carreira.
Benefits
Qualifications
- Experiência de 2 a 3 anos em funções semelhantes.
- Boa capacidade de planejamento e organização.
- Sentido de responsabilidade e orientação para resultados.
Responsibilities
- Apoiar o Diretor de Obra na gestão global da obra.
- Acompanhar a execução dos trabalhos assegurando prazos e qualidade.
- Coordenar equipas e subempreiteiros.
Skills
Education
Tools
O nosso cliente, referência na área da construção civil, encontra-se a reforçar a sua equipa com a integração de um Diretor de Obra Adjunto, para apoiar a coordenação e execução de projetos de construção civil.
- Apoiar o Diretor de Obra na gestão global da obra, desde a preparação até à conclusão;
- Acompanhar a execução dos trabalhos em obra, assegurando o cumprimento dos prazos, qualidade e segurança;
- Coordenar equipas e subempreiteiros, promovendo um bom ambiente de trabalho e comunicação eficaz;
- Monitorizar custos, recursos e materiais, contribuindo para a otimização do projeto;
- Assegurar o cumprimento das normas técnicas e legais aplicáveis.
- Formação superior em Engenharia Civil;
- Experiência de sensivelmente 2 a 3 anos em funções semelhantes;
- Boa capacidade de planeamento e organização;
- Sentido de responsabilidade, proatividade e orientação para resultados;
- Bons conhecimentos de ferramentas informáticas e software de gestão de obra.
- Integração em empresa sólida e em crescimento;
- Projetos desafiantes e de referência;
- Possibilidade de evolução de carreira;
- Pacote remuneratório ajustado à experiência demonstrada.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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