Details - Hospitality, Sports & Leisure está à procura de “Rececionista de 2ª Tournant" para o Hilton Vilamoura As Cascatas Golf Hotel Resort & Spa, em Vilamoura.
Sobre a função
O Rececionista de 2ª é responsável pelo atendimento, reservas e suporte ao hóspede, atuando numa unidade localizada em zona residencial.
Principais Responsabilidades
- Realizar check-ins e check-outs de forma eficiente, garantindo um atendimento de excelência;
- Apoiar na gestão e organização de reservas;
- Fornecer informações detalhadas sobre o hotel, atrações locais e serviços disponíveis;
- Atender chamadas telefónicas e responder a emails com profissionalismo;
- Executar todas as tarefas administrativas inerentes à função;
- Resolver de forma proativa problemas ou reclamações dos hóspedes;
- Colaborar com outros departamentos do hotel para assegurar a satisfação do hóspede;
- Cumprir funções de receção em regime noturno, (nas folgas e ausência do night auditor) assegurando o normal funcionamento da unidade.
Qualificações e Competências
- Formação mínima: Ensino Secundário (12.º ano) ou ensino profissional equivalente;
- Experiência prévia na função, preferencialmente em ambiente hoteleiro;
- Excelente capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
- Conhecimentos de sistemas informáticos hoteleiros;
- Domínio do Microsoft Office na ótica do utilizador;
- Boa capacidade de organização e gestão de stress;
- Atitude proativa, com forte orientação para o atendimento ao cliente;
- Domínio de línguas estrangeiras, sendo o inglês obrigatório;
- Elevado sentido de responsabilidade e autonomia;
- Forte atenção ao detalhe.
Trabalhar connosco é viver uma experiência única
Porque acreditamos que o sucesso começa por cuidar de quem faz parte desta história, oferecemos benefícios pensados para o teu bem-estar, crescimento e felicidade.
Saúde e Bem-Estar
- Seguro de Saúde*
- Seguro de Vida*
- Protocolo Grupo Lusíadas Saúde com condições exclusivas
- Iniciativas de saúde física e mental: workshops e apoio psicológico
Reconhecimento e Celebrações
- Dia de Aniversário sem trabalhar*
- Baby Boom – presente especial para futuros pais
- Festas de Natal e atividades de Team Building
- Sorteios internos para eventos culturais e desportivos
Conforto e Apoio no Dia a Dia
- Subsídio de Alimentação em cartão
- Mais 2,5 dias de férias adicionais*
- Alojamento em Staff House (sujeito a disponibilidade)
- Comparticipação de transporte (sujeito a disponibilidade)
- Refeitório gratuito e coffee station
*Sujeito a elegibilidade e disponibilidade
Benefícios e Descontos Exclusivos
- Book of Details – protocolos com diversas marcas e parceiros
- Flexibilidade no recebimento dos subsídios de Férias e Natal
- Talent Connect – prémio de referenciação interna
Família e Educação
- Kit Regresso às Aulas para os filhos dos colaboradores
- Formação pessoal e profissional
- Iniciativas de desenvolvimento
- Comparticipação de formação
- Mobilidade interna
- Projetos de responsabilidade social
Igualdade de oportunidades: Promovemos a diversidade e a inclusão.
Aceitamos candidaturas de pessoas com incapacidade igual ou superior a 60%, nos termos aplicáveis.