Promotor Comercial - Porto

Gi Group UK; Porto; Presencial; EUR 11 000 - 13 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

KM pagos

Viatura própria

Formação inicial e contínua

Resumo da oferta

A Gi Group recrutando para vaga Comercial em Portugal, com atuação em pontos de venda como tabacarias, papelarias e postos de combustível.

Oferece contrato direto, integração numa empresa líder e formação inicial/contínua. Remuneração base de entrada de 1050€ brutos mensais mais 9€ de subsídio de alimentação, com horário de 8h–20h, 40h/semana e folga dominical, disponibilidade imediata.

Qualificações

• Habilitações literárias mínimas ao nível do 12º ano.
• Experiência prévia em vendas presenciais ou promoção de produtos em pontos de venda.
• Forte orientação para o cliente.
• Experiência com marcas premium (valorizada).
• Boa capacidade de comunicação e relação interpessoal.
• Resiliência e orientação para resultados.
• Capacidade para lidar com contrariedades e objeções.
• Dinamismo, proatividade e vontade de aprender.

Responsabilidades

• Apresentar, demonstrar e vender os produtos de tabaco aquecido aos clientes.
• Contribuir para a visibilidade e posicionamento da marca no ponto de venda.
• Assegurar a informação atualizada nos sistemas de suporte relativa à atividade comercial.
• Efetuar análises relativamente a performance comercial, índices de conversão e feedback e outros insights de mercado.

Conhecimentos

Vendas presenciais

Promoção de produtos

Boa comunicação

Relação interpessoal

Proatividade

Foco em resultados

Formação académica

12º ano

Descrição da oferta de emprego

O nosso cliente é uma empresa de logística e encontra-se a recrutar para uma vaga Comercial:

Funções:

• Apresentar, demonstrar e vender os produtos de tabaco aquecido aos clientes
• Contribuir para a visibilidade e posicionamento da marca no ponto de venda como tabacarias, papelarias e postos de combustivéis
• Assegurar a informação atualizada nos sistemas de suporte relativa à atividade comercial em sistema de informação
• Efetuar análises relativamente a performance comercial, índices de conversão e feedback e outros insights de mercado

Requisitos:

• Habilitações literárias mínimas ao nível do 12º ano
• Experiência prévia em vendas presenciais ou promoção de produtos em pontos de venda
• Forte orientação para o cliente
• Experiência profissional com marcas premium (valorizada)
• Boa capacidade de comunicação e relação interpessoal
• Resiliência e orientação para resultados
• Capacidade para lidar com contrariedades e objeções
• Dinamismo, proatividade e vontade de aprender
• Disponibilidade imediata para trabalhar de 2ª a Sábado, 40 horas semanais - folga fixa ao domingo e outra rotativa
• O horário é centrado entre as 8h até às 20h mas serão 40 semanais pelo que terás um período de almoço alargado
• Viatura própria

Oferta:

• Nos termos da Directiva (UE) 2023/970, a remuneração base de entrada para esta função é de 1050€ brutos mensais + 9€ de subsídio de alimentação
• Plano comissional + ajudas de custo (KM's percorridos serão pagos)
• Contrato direto com a empresa cliente
• Integração numa empresa líder de mercado
• Formação inicial e contínua

A Gi Group reconhece e respeita a diversidade das pessoas e acredita que propor­enciar igualdade de oportunidades, através de processos justos com base na meritocracia e competência profissional, valorizar a diversidade de semelhanças e diferenças que criam a singularidade de cada pessoa e promover uma cultura de inclusão eliminando fatores que desencorajam ou dificultam o acesso, a permanência e o crescimento no mundo do trabalho é fundamental para o seu sucesso. Conheça as nossas Políticas Globais de Alto Nível em gigrouholding.com/portugal > Compromisso Social” GI Group cumpre, deste modo, o normativo legal constante da Lei 4/2019, de 10 de Janeiro.

A Gi Group promove a igualdade de oportunidades, diversidade, inclusão e transparência remuneratória, assegurando processos de recrutamento e seleção não discriminatórios, em conformidade com a legislação nacional aplicável e com os princípios da Diretiva UE sobre Transparência Salarial