Conseiller commercial inbound - B&B hotels (relocation package inclus)

Cbtalents France

Lisboa

Presencial

EUR 12 000 - 14 000

Tempo integral

14 dias+
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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Logement fourni
Prime sur objectifs
Assurance maladie privée
Relocation package

Resumo da oferta

Cbtalents France recherche un Conseiller Commercial Inbound bilingue FR/EN à Lisbonne. Vous répondez à des clients déjà intéressés et les accompagnez jusqu’à la réservation.

Vous avez une expérience en vente, êtes à l’aise au téléphone et en CRM, et vous aimez atteindre des objectifs. Le poste est en CDI ou CDD dans un cadre international et multiculturel, avec logement fourni.

Qualificações

  • Expérience obligatoire en vente (centre d’appels, retail, B2B ou B2C).
  • Bilingue Français/Anglais à l’oral et à l’écrit.
  • Bon relationnel, réactif(ve) et organisé(e).
  • Une première expérience dans le secteur du voyage ou de l’hôtellerie est un plus.

Responsabilidades

  • Gérer les appels entrants de clients francophones intéressés par les services de la marque.
  • Identifier les besoins des clients et leur proposer les meilleures options pour finaliser leur réservation.
  • Convertir les leads entrants en ventes, en appliquant des techniques de vente adaptées et personnalisées.
  • Atteindre (et dépasser) vos objectifs commerciaux individuels et collectifs.
  • Utiliser efficacement les outils CRM pour assurer un suivi rigoureux des interactions.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes support et qualité pour assurer la satisfaction client.

Conhecimentos

Vente
Bilingue Français/Anglais

Descrição da oferta de emprego

Conseiller Commercial Inbound Bilingue Français/Anglais (H/F)

Lhiver est la saison idéale pour un nouveau départ ! Et même en hiver, le soleil brille à Lisbonne loccasion parfaite pour débuter une nouvelle aventure professionnelle dans un cadre international et dynamique.

Vous êtes bilingue français / anglais et avez déjà une expérience en vente ?
Vous aimez convaincre, aider les clients à faire le bon choix et conclure des ventes ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Rejoignez une entreprise internationale en pleine croissance et mettez votre talent commercial au service dune marque reconnue dans le secteur du voyage et de lhôtellerie.

Ici, pas de prospection : vous répondez à des clients déjà intéressés par les offres et les accompagnez jusquà la réservation.

  • Gérer les appels entrants de clients francophones intéressés par les services de la marque.
  • Identifier les besoins des clients et leur proposer les meilleures options pour finaliser leur réservation.
  • Convertir les leads entrants en ventes, en appliquant des techniques de vente adaptées et personnalisées.
  • Atteindre (et dépasser !) vos objectifs commerciaux individuels et collectifs.
  • Utiliser efficacement les outils CRM pour assurer un suivi rigoureux des interactions.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes support et qualité pour assurer la satisfaction client.
Profil recherché :
  • Bilingue français / anglais (oral et écrit)
  • Expérience obligatoire en vente (centre dappels, retail, B2B ou B2C).
  • À laise avec les objectifs et les KPI commerciaux.
  • Bon relationnel, réactif(ve), organisé(e) et dynamique.
  • Une première expérience dans le secteur du voyage ou de lhôtellerie est un plus.
Conditions de travail
  • Contrat : CDI ou CDD selon profil
  • Temps de travail : 8h par jour + 1h de pause, rotation du lundi au dimanche sur 24h/24, les heures de nuit ainsi que celles effectuées le week-end sont majorées
  • Contrat à durée déterminée ou indéterminée (selon le projet).
  • Formation complète à larrivée.
Rémunération & avantages :

Salaire brut mensuel : 1050 (logement inclus) ou 1250 brut/mois sans logement

  • Environ 850 nets + 150 en carte Ticket Restaurant, soit un budget mensuel confortable grâce au logement fourni et au coût de la vie plus bas quen France.
  • Prime sur objectifs, définie en fonction des résultats et spécifique à chaque projet
  • Assurance maladie privée à la signature du contrat (en plus de l'assurance standard)
  • Cadre de travail international et multiculturel, avec une formation complète dès votre arrivée.
  • Réelles opportunités dévolution et de mobilité interne au sein du groupe.
Aide à la mobilité :
  • Relocation package complet pour vous aider à vous installer à Lisbonne sans stress (billet davion, transport de la aeroport, aide administrative, etc.)
  • Logement fourni Un logement moderne et entièrement équipé pour vous permettre de commencer votre aventure en toute sérénité.
Conditions déligibilité :
  • Être légalement autorisé(e) à travailler au Portugal conformément à la législation locale.
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