operationeel expert ggp - Basisteam Weert

Politie; Weert; Remote; EUR 42,000 - 55,000; Full time

Job summary

Politie Basisteam Weert zoekt een operationeel expert ggp die vanuit gezamenlijke aanpak richting geeft aan de dagelijkse operatie en de personeelszorg van het team. Je coacht en ontwikkelt medewerkers, bent zichtbaar en benaderbaar en creëert een omgeving waarin iedereen zich gezien voelt en graag meedoet.

Je houdt van aanpakken, geeft eerlijke feedback en gaat conflicten niet uit de weg. Je werkt aan professionele samenwerking met wijkagenten en draagt bij aan veiligheid en vertrouwen in de

Qualifications

• Mbo 4-politiediploma vereist, en relevante ervaring in leiderschap en coaching.
• Groeien en coachen van collega’s staat centraal in ontwikkeling.
• Zorg voor personeel, feedback en verbinding met wijkagenten.

Responsibilities

• Leiden van dagelijkse operatie en operationele aansturing binnen Basisteam Weert.
• Zorgdragen voor personeelszorg en ontwikkelgesprekken.
• Verbinding met wijkagenten en bevorderen van eigenaarschap en samenwerking.
• Geven van eerlijke feedback en aanspreken op professionaliteit en verantwoordelijkheid.
• Ondersteunen en uitdagen van medewerkers, zorgen voor uitvoerbare plannen.

Skills

Coachen

Leiderschap

Teamwork

Analytisch denken

Communicatieve vaardigheden

Education

MBO 4-politiediploma

Tools

OBEYA-methodiek

Job description

operationeel expert ggp - Basisteam Weert

Ben jij de verbindende coach die vanuit enthousiasme wil bijdragen aan de verdere ontwikkeling van onze collega’s en het basisteam? Basisteam Weert is op zoek naar een collega die vanuit gezamenlijkheid aan de slag gaat met de operationele aansturing en personeelszorg.

Locatie(s):

Weert

Contractvorm:

Formatief

Schaal:

Schaal 9

De LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal9 Bbp, is van toepassing. Klik hier voor de volledige LFNP-functiebeschrijving (deze link is alleen benaderbaar vanuit een politieomgeving).

Basisteam Weert is volop in beweging. We hebben ambitie en willen vooruit. Dat gaat niet altijd vanzelf en leidinggeven is voor ons daarom een belangrijk thema. We zoeken een operationeel expert ggp die niet alleen meedraait, maar beweging brengt. Iemand die zichzelf gerust een andersdenkendenoemt, nieuwsgierig is, vragen stelt en bestaande patronen durft te doorbreken.

Je staat midden in het politiewerk en geeft samen met de andere operationeel experts richting aan de dagelijkse operatie. Tegelijkertijd kijk je verder dan de waan van de dag. Je ziet wat beter of slimmer kan, analyseert veiligheidsvraagstukken en zet ideeën om in concrete actie. Binnen onze OBEYA-methodiek vervul je een belangrijke rol als facilitator. Je brengt focus, helpt keuzes maken en zorgt samen met anderen dat plannen niet op papier blijven staan, maar daadwerkelijk worden uitgevoerd. Je verbindt mensen, stimuleert eigenaarschap en spreekt aan als afspraken niet worden nagekomen.

Maar deze functie draait minstens zo veel om mensen als om resultaten. Je krijgt energie van collega’s die groeien en helpt hen daarbij. Je coacht, ondersteunt en daagt uit. Je bent zichtbaar, benaderbaar en weet wat er speelt binnen jouw team. Je creëert een omgeving waarin mensen zich gezien en gehoord voelen, ideeën durven delen en de ruimte krijgen om te proberen, te leren en soms fouten te maken.

En leiderschap betekent voor ons ook dat je er staat als het spannend wordt. Je durft eerlijke feedback te geven, spreekt aan op professionaliteit en verantwoordelijkheid en gaat een gesprek dat schuurt niet uit de weg. Niet om af te rekenen, maar om verder te komen. Je bent verantwoordelijk voor de personeelszorg van jouw team, voert resultaat- en ontwikkelgesprekken en houdt actief verbinding met de wijkagenten. Zo weet je niet alleen wat er buiten speelt, maar vooral ook wat jouw mensen nodig hebben.

Goed om te weten: als operationeel expert ggp sta je midden in de operatie. Je vervult binnen Basisteam Weert de rollen van hovj,opco en ovd-P. Deze rollen horen bij de functie en betekenen dat je verantwoordelijkheid neemt op de momenten dat het ertoe doet. Daar hoort ook bij dat je wisseldiensten draait en in weekenden werkt. Heb je nog niet alle benodigde kwalificaties? Geen probleem. We vinden het vooral belangrijk dat je gemotiveerd bent om je hierin te ontwikkelen en bereid bent de benodigde opleidingen te volgen.

Ben jij die collega met ideeën, lef en energie, bouw dan met ons verder in Weert!

Waar ga je werken?

Het Basisteam Weert (122 fte) wordtgevormd door de gemeenten Weert, Nederweert en Leudal. Het gebied kenmerkt zich door de grensligging met België en de ligging aan de snelweg A2 en waterwegen. Het is een uitgestrekt gebied, waarbij ondermijning een belangrijk thema is. Er is een uitgaansgebied, er liggen meerdere grootschalige scholen voor het voortgezet onderwijs, er zijn recreatieparken, grote industrieterreinen en er worden diverse grootschalige activiteiten georganiseerd (onder andere Bospop, Kermis Weert). In Baexem ligt een asielzoekerscentrum en in Weert ligt een Oekraïne opvang. Het Basisteam Weert werkt volgens de visie van wijkgericht werken. Je gaat werken in een van de wijkteams binnen het werkgebied van het Basisteam Weert.

Wie ben jij?

Jij bent een ervaren teamplayer. Jij gaat vol enthousiasme en met persoonlijke aandacht aan de slag met de ontwikkeling van collega’s. Je weet welke thema's belangrijk zijn voor de burger en maatschappelijke ontwikkelingen vertaal je naar je eigen werk. Vraagstukken zie jij in een groter verband en in een bredere context.

Van nature ben je een verbinder, ben je gericht op een veilige en inclusieve werksfeer en stimuleer je samenwerking vanuit de gelederen. Daarbij ligt je focus op de operatie en toon je lef in je leiderschap. Je motiveert collega’s om hun eigen verantwoordelijkheid te nemen en houdt het team als aanjager in beweging. Ook durf je beslissingen te nemen en ben je krachtig in het uitdragen van je standpunt.

Ook als dit een kritisch geluid is. Als kartrekker doe je volledig mee met het team en je krijgt bij veranderingen mensen makkelijk mee. Voor collega's ben je een fijne coach en door jouw enthousiasme weet je ze te stimuleren om het beste uit zichzelf te halen. Je geeft zelf het goede voorbeeld. Je durft verantwoordelijkheid bij je collega's neer te leggen en geeft ze vertrouwen. Je houdt elkaar op de hoogte van gebeurtenissen, personeelszaken en overige bijzonderheden.

Verder ben je ontwikkelingsgericht, hebt zelf reflecterend vermogen en staat open voor vernieuwing. Het belang van het team en de personen daarin staat bij jou altijd voorop!

Verder heb je een mbo 4-politiediploma*.

Wat wij bieden

De standplaats is Weert. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

De functie is opengesteld voor medewerkers werkzaam bij de politie met een vaste aanstelling, voor medewerkers die tijdelijk bij de politie werken en minimaal één jaar in dienst zijn, én voor politievrijwilligers. Bij meerdere geschikte kandidaten heeft een beroepsmedewerker voorrang op een politievrijwilliger. Eventuele preferente kandidaten binnen de politie worden eerst geplaatst. Medewerkers die bij de matching tijdens de overgang naar een LFNP-functie of door een eerdere reorganisatie bij plaatsing in een functie met een lagere schaal terecht zijn gekomen hebben een voorrangspositie.

Het betreft de LFNP-functie operationeel expert ggp, gewaardeerd in schaal 9 Bbp. Bij aanstelling accepteer je de rechtspositie die bij de functie hoort.

Wat verder belangrijk is

• Een betrouwbaarheidsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Diversiteit brengt andere inzichten die hard nodig zijn voor goed politiewerk. Daarom hebben we jou nodig!
• Sollicitanten die de basispolitieopleiding hebben gevolgd, hebben bij voorkeur al het ontwikkeltraject van start- naar vakbekwaam afgerond

*Je hebt een politiediploma op niveau 4 of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Indien je bent opgeleid vóór PO2002 dien je te voldoen aan de afspraken conversietabel PO2002. Of je toont op een van de volgende manieren aan dat je aan de eisen voldoet:

• Je hebt een politiediploma op niveau 3 én hebt het Overgangstraject N3-generalist behaald.
• Je hebt een politiediploma opniveau 3 en je bent aangesteld op een functie op het gevraagde werk- en denkniveau.