Interim HR-adviseur

please-hr; Utrecht; Hybrid; EUR 22,000 - 29,000; Part time

Benefits offered by this job

Lease-auto

Scholingsbudget

Job summary

Please HR zoekt een stevige hands-on HR-adviseur die binnen een groeiende organisatie de touwtjes in handen neemt. Je werkt circa 16 uur per week en werkt mee aan beleid en naleving van wet- en regelgeving, terwijl je de organisatiecultuur meebeweegt.

Je bent een sparringspartner voor de directie, ervaring met HR-beleid en processen is vereist, en je spreekt de taal van de sector. Een lease-auto en scholingsbudget maken onderdeel uit van de aanbieding.

Qualifications

• HBO BA HRM of vergelijkbaar.
• Meerdere jaren ervaring als HR-adviseur of HR BP.
• 16 tot 24 uur per week.
• Ervaring met schrijven en implementeren van HR-beleid en processen.
• Hands-on.
• Sparringspartner.
• Spreekt de taal van deze sector.

Responsibilities

• Implementeren van HR-beleid en wet- en regelgeving binnen de organisatie.
• Ontzorgen en meebewegen met organisatiecultuur als hands-on sparringspartner.

Skills

Hands-on

Sparringspartner

Sector taal

Education

HBO BA HRM of vergelijkbaar

Job description

Organisatie- en afdelingsomschrijving

Onze opdrachtgever is een stabiel en groeiend familiebedrijf binnen de grond-, weg- en waterbouw, actief in Midden-Nederland. Al generaties lang werken zij aan uiteenlopende projecten voor gemeenten, aannemers, waterschappen, bedrijven en particulieren. Met een team van circa 40 medewerkers realiseren zij werkzaamheden op het gebied van grondverzet, riolering, asfaltwerkzaamheden, beschoeiingen, pompgemalen en groenvoorziening.

De organisatie kenmerkt zich door korte lijnen, een informele werksfeer en een sterke betrokkenheid van medewerkers. Door de groei en verdere professionalisering van de organisatie ontstaat nu de behoefte om HR structureel vorm te geven.

De afdeling HR ben jij! HR is grotendeels ingericht tijdens de snelle groei van het bedrijf.

Functie

Wij zoeken voor onze klant een stevige hands-on HR-adviseur die binnen een sterk groeiende organisatie de touwtjes in handen neemt voor ongeveer 16 uur per week. De directie voorziet van beleid, wet- en regelgeving implementeert, ontzorgt en meebeweegt met de organisatiecultuur binnen de (wegen)bouw.

Functie-eisen

• HBO BA HRM of vergelijkbaar;
• Meerdere jaren ervaring als HR-adviseur of HR BP;
• 16 tot 24 uur per week;
• Ervaring met schrijven en implementeren van HR-beleid en processen;
• Hands-on;
• Sparringspartner;
• Spreekt de taal van deze sector.

Aanbod

• Loondienst bij Please HR professionals;
• Lease- auto;
• 2.500,- euro scholingsbudget;
• Salaris afhankelijk van opleiding en ervaring;
• ZZP mogelijk afhankelijk van uurtarief.