Regional HR Leader (México & Caribbean)

Estel

Región Centro, Cancún

On-site

MXN 900,000 - 1,500,000

Full time

3 days ago
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Benefits offered by this job

Contrato indefinido
Gastos de viaje cubiertos
Seguro médico privado internacional

Job summary

Estel Ingeniería y Obras busca un HR Business Partner Regional (México) para liderar la estrategia de personas de un grupo internacional en expansión. Basado en Cancún, reportarás a RRHH corporativo y dirigirás un equipo regional de más de 11 especialistas en varias delegaciones.

La posición requiere experiencia en HRIS (SAP HCM o SuccessFactors), manejo de nómina mexicana y disponibilidad para viajar entre delegaciones, con contrato indefinido y salario competitivo en la región.

Qualifications

  • 8 años de experiencia en RRHH, 3 en rol regional o multipaís.
  • Gestión de equipos de RRHH y coordinación con sedes.
  • Dominio de nómina mexicana (IMSS, INFONAVIT, ISR, PTU).
  • Experiencia en permisos de trabajo y movilidad de personal desplazado.
  • Experiencia implantando HRIS (SAP HCM, SuccessFactors).
  • Español nativo e inglés alto (C1).
  • Disponibilidad para residir en Cancún y viajar.

Responsibilities

  • Definir y desplegar la estrategia regional de RRHH para México y delegaciones.
  • Actuar como socio estratégico de dirección y RRHH a nivel internacional.
  • Liderar equipo de RRHH y coordinación con proveedores locales.
  • Diseñar modelo organizativo regional y abrir nuevas delegaciones.
  • Liderar selección regional junto al área de selección corporativa.
  • Gestionar permisos de trabajo y movilidad del personal desplazado.
  • Gestionar relaciones laborales y cumplimiento laboral, fiscal y de seguridad social.
  • Coordinar con PRL documentación y seguridad del personal.
  • Definir nómina regional y supervisar proveedores en otros países.
  • Liderar implantación de SAP en área de personas a nivel internacional.
  • Diseñar políticas de compensación por país y bandas salariales.
  • Impulsar gestión del talento: rendimiento, desarrollo, sucesión y retención.
  • Definir indicadores de RRHH regionales y reportar a Dirección.

Skills

Liderazgo de equipos
Gestión de RRHH regional
Comunicación intercultural
Gestión de relaciones laborales

Education

Grado en RRHH, Relaciones Laborales, Derecho, Psicología o ADE

Tools

SAP HCM
SuccessFactors

Job description

Estel Ingeniería y Obras busca un HR Business Partner Regional (México) para liderar la estrategia de personas de un grupo internacional en expansión. Basado en Cancún, reportarás a RRHH corporativo y dirigirás un equipo regional de más de 11 especialistas en varias delegaciones.

La posición requiere experiencia en HRIS (SAP HCM o SuccessFactors), manejo de nómina mexicana y disponibilidad para viajar entre delegaciones, con contrato indefinido y salario competitivo en la región.

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